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职务晋升自我鉴定例文例文
职务晋升自我鉴定范文模板 导读:我根据大家的需要整理了一份关于《职务晋升自我鉴定范文模板》的内容,具体内容:自我鉴定是指被考核者本人对自己在一定时期内的政治思想、能力水平、工作态度、政绩成效等进行自我评定的一种文书,申请职务晋升的时候,也需要一份完善的自我鉴定。以下是我精心推荐的一些,一起来... 自我鉴定是指被考核者本人对自己在一定时期内的政治思想、能力水平、工作态度、政绩成效等进行自我评定的一种文书,申请职务晋升的时候,也需要一份完善的自我鉴定。以下是我精心推荐的一些,一起来学习下吧! (一) 本人自 1996 年 5 月,通过全国统考,取得会计师专业技术资格以来,单位和工作几经变动,96—97 年 8 月,在中国 xxxxx 公司财务处,具体负责所属 xx 房产公司的财务管理和会计核算工作;97 年 9 月,经省级机关公务员公开招考并被录用,进入浙江省 xx 局财务审计处,从事所属企业的会计管理和审计工作;1999 年取得注册会计师资格,期间被浙江 xx 会计师事务所聘用为特约审计人员;1999年9月初调入浙江省xx集团有限责任公司财务部工作,20xx 年 8 月始,本人受集团公司委派担任浙江 xxxxxx 公司财务部经理。不同的工作经历,给了我很好的锻炼机会,丰富了我的阅历,开阔了我的眼界,并促使我不断努力学习,掌握最新的财务会计知识,以出色地完成所担负的工作。下面,我重点就最近三年担任浙江 xxxxxx 公司财务审计部经理一职期间所形成工作思路及完成的工作,做业务总结。高级职称评审自我鉴定收集于韶关人才网。 一、加强制度建设,拟定和完善公司财务管理和会计核算制度。 加强企业的财务管理工作,其目的是要为企业的效益服务。浙江 xxxxxx公司,总资产超过 4、2 亿,下辖六家分公司,两家全资子公司,兼跨制造、房产、租赁、修理、客运服务、商贸等几个行业。各项业务的经营方式有所差异,会计处理各有特点。我在对公司营运情况及日常财务工作深入了解的基础上,认为当时的制度已不能很好适应公司管理上的需要。要想公司管理上台阶,首先应从制度上下功夫。因此,我从审批程序、资金运作、会计核算、审计监督几个方面入手,先后主持出台了四个制度,基本完善了财务管理内部制度体系: 1、拟定,规范了审批权限和程序。要求公司所有成本、费用支出必须经财务审核并签字确认,改变了以往多头审批,财务监督不力的状况。经过两年的运行,2003 年我又重新修订和完善了,进一步明确了责权。 2、根据国家新出台的财务、会计政策法规,结合本公司的经营特点和管理要求,执笔修订了和。并就两个办法的贯彻执行作了具体安排。每年对所属经营单位执行办法情况进行了检查,对存在的问题出具书面整改通知,逐步规范了公司财务管理和会计核算行为。 3、为完善公司内部监督管理制度,充分发挥二级核算体制的优势,针对公司各经营单位不同的行业特性,确保公司各项会计数据的真实、完整,于 2003 年 6 月重新起草了,现正报公司审批,以切实加强对国有资产的监管。 二、抓管理,促效益。 预算是企业借以设定一定时期所想要完成的特定目标,完成目标所使用的资源,以及衡量目标是否达到的标准,是现代企业管理的一项重要工具。集团公司对预算管理也作为工作考核的一项重要内容。基于对预算管理工作重要性的认识,我积极推动公司预算管理工作,理清工作思绪,将应收帐款的回收及开辟公司新的经济增长点作为工作重点。以此为契机,逐渐转变了公司偏重会计核算,轻财务管理的局面,促进公司管理上台阶。 1、重视预算编制的可行性和科学性。具体负责牵头编制了公司 2001 年度、2002 年度和 2003 年度的公司财务预算。在预算编制过程中,依据各经营单位近几年的实际经营情况,以及对未来市场经营环境变化的预测,充分考虑各种有利和不利因素,通过二上二下的协调沟通,汇总编制预算草案,报公司预算管理委员会通过,最终确定公司预算目标,确保各项预算指标的合理性。 2、以预算为依据,积极控制成本、费用的支出,并在日常的财务管理中,倡导效益优先,注重现金流量、货币的时间价值和风险控制,充分发挥预算的目标作用,不断完善事前计划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。在公司整体对外投资效益不佳的情况下,力主压缩银行贷款,20xx 年 3 月和 20xx 年 1 月,压缩了公司长期银行贷款 4000 万元,有效地控制了财务费用的支出,提高了资金的使用效益。 3、实抓应收帐款的管理,预防呆账,减少坏账,保全企业的经营成果。20xx 年 8 月上任始,公司帐面应收账款 2512、49 万元,占公司流动资产的 24、75
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