党的群众教育路线实践活动个人对照检查材料.docxVIP

党的群众教育路线实践活动个人对照检查材料.docx

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Word版本,可编辑修改 第 PAGE 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 党的群众教育路线实践活动个人对照检查材料 党的群众训练路途实践活动个人对比检查材料 党的群众路途训练实践活动开展以来,我仔细履行基层党组织书记第一责任人职责,紧扣为民、务实、清廉主题,根据照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求和好干部标准,带头仔细学习习近平总书记系列重要讲话格外是兰考重要讲话精神,学习王东明书记七一讲话,学习必读书目和相关文件,广泛征求看法,对比三严三实要求和吴仁宝、常德盛、王家元、拐杖书记杨彬等省内外先进典型,仔细查摆自身存在的突出问题。现将对比检查状况报告如下: 一、查找出的主要问题 始终以来,我都能自觉遵守党的政治纪律,仔细履行基层党组织书记带头人职责,始终与党中央保持高度全都,仔细落实上级的各项方针政策,在重大原则问题上头脑是糊涂的,在服务群众上行动是自觉的。但对比《党章》、先进先辈及习总书记提出的好干部标准,我还存在一些问题。 (一)遵守党的政治纪律方面存在的问题 1.思想认识上不到位,执行政策搞变通。有时候将自己混同于一般党员,认为政治纪律离自己很远,反正村干部又不是国家干部,政治纪律抛于脑后,没有全面、透彻的理解中央精神,讲政治的观念不强、执行不仔细。比如:(加事例) 2.个人言行上不慎重,使党的形象受影响。个人党性修养不够,有时候自由散漫,不留意个人言行,使党的形象受到影响。比如:(加事例)(参考用:有一次XXXXXX工程要过一个群众的稻田,根据标准也赐予了经济补偿,但群众提出额外要求给群众造成了很不好的印象,殊不知自己虽只是一个小小的村干部,但也是党的形象代表之一,也将让党的形象受到影响。) (二)抓基层组织建设和党员训练管理方面存在的问题 1.党建责任落实不好。在落实党建责任上,有虎头蛇尾现象。比如:今年XX村进展新党员XX名,且全村XXX名党员里面,年龄在XX岁以上的就有XX名,占XXX%,35岁以下的党员XX名,仅占XX%,党员队伍缺乏新奇血液,老龄化严峻。这就是由于我平常过问进展时间太少,也是我党员服务管理责任意识不到位的表现。 2.村组干部管理不严。在干部管理监督上,有刀子嘴豆腐心的思想,不敢都硬。比如:有时候拨打村干部电话无人接听,有时候轮班干部不在岗,导致群众办事找不到人,看法大。这表明我在干部管理上还有失之于软、失之于宽的现象,自己履行干部管理的责任意识上还比较欠缺。 (三)带领群众奔康致富方面存在的问题 1.产业进展不平衡。近年来,通过跑项目、干部带头干等形式,XX的XX、XX产业得到了较好的进展,也做出了一些名气,老百姓也得到了实惠。但产业进展规划中,没有能一把尺子量究竟,存在倾斜基础条件好的组,而忽视了其他组。比如:在XX种植中,XX组的XX产业很突出,群众收入也很可观,但还有多数组的产业还是以传统农作物为主,特色产业进展明显不均衡。 2.农业信息、技术指导服务跟不上。比如:在平常没有准时做好农业技术推广、病虫害防治的宣扬,没能有效地赐予农民技术上的指导,导致农业抗风险力量不高,农民实际收入增加少。这表明在这方面自己还没有下深水,在带领群众增收致富方面还做得不够。 (四)为民办事方面存在的问题 1.服务看法不好。比如我自认为工作许多年,为人做事比较直爽仗义,但优势面对群众却耐烦不够,脾气也比较急躁,一旦遇上不理解或者不接受的事情,我自认为站在公正的立场上,就会简洁粗暴的面对群众以骂人代替服务,不能平心气和对待群众,这说明我在党性修养上还有欠缺。 2.服务成效不明显。由以前的管理群众方式转变成现在的服务群众理念,我对于服务缺少应有的创新,久而久之,服务成效明显不足。比如:我村老年人已经占全村总人数的XX%以上,除每年有少数老人进入低保以外,大多数还是要靠自己自食其力干农活糊口,而且老年人身体又多病,虽然这几年我们开展了帮扶行动,但救助范围到底有限,如何让我们的老人能平稳养老,也是我做得很不够很不好的地方,也是我服务群众宗旨意识薄弱环节的体现。 (五)敬业奉献精神方面存在的问题 1.急功近利,进取精神减弱。接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,格外是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。比如:前几年提倡搞产业结构调整,XXX种植合作社到本村X组承包土地,为完成引进任务,急于求成,没有对其力量进行正确的评估,导致其在XX组承包的土地因投资资金不足而

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