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- 约 28页
- 2021-09-12 发布于浙江
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竞聘人事部主任演讲稿
尊敬的各位评委、各位同事:
您们好!
今天,感谢公司领导和评委给我参加这次竞聘的机会。
一、首先,向大家作自我个人工作简介
本人现年××岁,中共党员,××文化, (……个人简介与工作经
验)。
二、应聘××部主任的理由
今天,我本来不想参加竞聘的,因为我相信别人能把××管理工作
搞好。但是,我自信:凭自已多年业务工作能力和管理工作,我能把××
部工作搞得更好。因此,我竞聘的是人事部主任。
三、对加强人事工作管理,谈谈自己的观点和今后工作思路
紧密围饶公司改革、发展和稳定大局。树立人才强企和大教育、大
培训的观念, 以稳定队伍为基础, 以提高素质和能力为重点, 以重视绩效、
强化激励为手段。紧紧抓住培养、吸引和用好人才三个环节,加强员工队
伍建设。建立健全适应现代企业管理制度要求的、富有竞争激励的新型薪
酬管理体系和适应市场经济要求的职工社会保险体糸,为公司的发展提供
可靠的人才支持和智力支持。
( 一) 、今后工作的重点:
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