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资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！ PAGE 1 PAGE 1 竞聘上岗计划书范文五篇 　为充分调动公司员工的进取性和制造性，进步管理和效劳程度，给真正想干事创业的人供应一个展现才能的时机，给想干事、能干事、干成事、会干事的人构筑一个进展的平台，下面我给大家整理的竞聘上岗方案书范文五篇，盼望大家喜爱!竞聘上岗方案书范文2  一、目的  为充分调动公司员工的进取性和制造性，进步管理和效劳程度，给真正想干事创业的人供应一个展现才能的时机，给想干事、能干事、干成事、会干事的人构筑一个进展的平台；便于指导和开展工作，使公司进一步实现做大做强的目的，经公司办公会议讨论，特制订本方案。  二、竞岗方式与范围  方式：依据自身条件自由选择岗位、自愿报名，经过公开竞争、  择优上岗。  范围：公司全体正式人员及管理层。  三、组织构造及管理人员设置  〔一〕公司  1.公司下设三个职能部门，分别是：公司办公室、财务部、品质部。  2.职责及人员设置  ①公司办公室设置主任一名，工资核算员一名，后勤一名。详细负责公司行政事务管理、文秘、人事劳资、后勤管理。  ②财务部设置主任一名〔兼公司会计〕，出纳一名。负责公司及各部门往来账目的归口管理，公司各项费用的收缴与支取管理，监视和核