個人防護用具簽發記錄-香港教育工作者聯會黃楚標學校.pdfVIP

香港教育工作者聯會黃楚標學校 國際安全學校政策 (一) 安全學校政策 1.1 安全健康的工作和學習環境，對本校的教師、員工、學生、訪客及其他有關 人仕至為重要。所以本校的安全健康政策說明主要是確保上述人仕的安全及 健康。整體措施較有關法規要求更為嚴謹。這是本校所定的目標，旨在提供 安全及健康教育及減少意外。並令學員在畢業後能對職業安全及健康擁有正 面而負責任的態度。 1.2 本校的安全健康政策要求本校每名教職員及同工對安全及健康事宜應負有 明確的責任。而本校的管理層，以至本校的安全及健康委員會則負責監察、 協調、及推廣本校安全及健康事宜。 1.3 根據以上原則，我們必須實施以下措施： (i) 提供及保持學校場地的工作安全性； (ii) 確認可存在本校活動的危害，從而設計控制措施消除可能出現的危害 或將危害減至最低； (iii) 為所有教師、員工及學生提供及保持安全的工作環境，包括確保該地 點的進出通道，是安全及對健康是最少危害的； (iv) 安全學校政策內容清晰地傳達到教員及所有員工，使他們能夠明白、 執行及維持政策； (v) 管理層須提供所有必要資料、指引、培訓、監督和合適的工作環境， 以確保所有教師、員工及學生的健康及安全； (vi) 要求教師、員工及學生無論在任何時間均能按照安全手冊及指引進行 工作；並要緊記『零意外』的目標； (vii) 要求教師、員工及學生使用必需的個人安全防護裝備，以確保其安全 及健康； (viii) 實施有效的措施監察本校所有活動、確保所有教師、員工及學生及訪 客的安全及健康； (ix) 每兩年一次檢討此政策，校方就安全學校政策內容的承諾及實施諮詢 教職員，確保有不斷的改進。 __ 黃錦良校長 2016 年 9 月 1 日 (二) 安全及健康的責任及架構 2.1 適用範圍 為建立國際安全學校管理制度，學校特別組成安全學校督導委員會，並由 校長委任管理代表及副代表。 2.2 概述 有效及明確地界定本校組織結構及各級職員的職責及義務，可確保安全健 康管理制度能有效地推行。 2.3 權責 2.3.1 本校的管理代表由總務組主任出任，其職責包括以下各項  負責計劃、執行、控制及監察校內的職業安全及健康的工作，包括 安全管理制度，協調學校內部運作﹔並作為學校管理層與前線教職 員之溝通橋樑。直接向校長匯報安全管理制度的執行情況。  監控學校場地的安全運作，並確保教職員獲所需資源及支援  須確保安全管理制度之有效及切實推行  須安排已接受適當訓練之員工進行安全巡查  確保適當的糾正措施能於協定時間內推行 2.3.2 各部主任負責執行安全健康管理工作，指導前線教職員及員工遵從既 定的運作，並向校長匯報安全管理制度的執行情況。 2.3.3 各級員工須遵照已制訂的安全管理程序執行 2.4 安全架構 安全學校督導委員會 成員﹔校長、總務組主任、訓輔組主 任及活動組主任、常識科主任、視藝 科主任、體育科主任、校務處職工、 校工 安全推廣 危害辨認、 個人防護 內部安全