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大学院系四个人工作计划 大学院系四个人工作计划 [第1条] 一、日常工作的开展 1、收集各部门、各组织上学期工作和本学期计划。开学时制定了学生干部的评分细则，本学期结束时会收集有统计的加分 2.重新布置和美化办公室，处理办公室的日常事务。 3.及时申请团委、学生会的办公用品，在最短的时间内发放到各部。 4.调整新学生会的联系人名单和值班名单。 5.与各学院学生会办公室成员建立XX，交流工作经验和其他日常事务。 6.我院办公室的所有归档文件都应严格保密和重视 态度。仔细对待每个文件。定期对存储的文件进行分类整理， 各部门提交的材料应保留一份纸质文件和一份电子文件。 7、做好材料借阅登记工作，重要文件应经申请批准后方可借出。维护文件数据的完整性。 8.本学期开展的每一项活动，各部门写好活动计划和总计划后，由办公室及时收集归档。 9.协助各部门的工作，协调各部门之间的关系。做好枢纽。 10、在自律的基本前提下，督促其他部门做到文明、节俭、整洁和合理使用办公用品。 11、做好值班登记工作，做好详细的考勤记录。 12.妥善保管所有活动资金的投资凭证，并做好详细登记。 二、修订和完善规章制度 修订完善办公室各项规章制度，补充修改学院学生会各部门考核制度。用制度规范和指导工作。 三.会议记录和会议准备 1.系统安排日常内部会议，协助主席团安排临时会议、主席团会议和团委例会，方便各部门工作顺利开展，进一步加强内部思想、情绪和沟通，始终保持高度的责任感和使命感。 2.做好会议纪要，采取认真对待会议的务实态度，及时整理会议纪要，将相关会议精神传达给各组织部门。 第四，干部培训 学生会干部的素质直接决定了学生会工作的效率。可以说，基于工作和组织发展的需要，加强干部素质是学生会工作成功的关键。本学期，我们将有目的地培养我们的部门干事，创造一个积极向上、互相学习、互相帮助的部门，教会他们用心做事、用心做人；督促他们正确学习和工作，鼓励他们积极参加各种娱乐活动，丰富大学生活。 动词（verb的缩写）发展方向 1.在内部，继续在工作中帮助和沟通部门成员。着力培养自身具体操作能力，持续强化归属感和责任感。 2.对外，与各医院学生会办公室沟通，改进办公室日常工作；与学校XX，定期邀请每个学生会的部长级成员交流工作经验。 [第2条] 1.电台隶属于宣传部，今后的任务还是和以前一样。每周一、三、五都会播出节目。悠扬的音乐会为中午的学生增添轻松的色彩，火热的新闻联播也会开阔学生的视野。 海报海报工作是宣传部的重点任务之一。每次有重要的节日和活动，宣传部都会联合其他部门和协会，及时绘制精美的海报，宣传相关活动。我们分三组做海报，每组四个人，一个高三学姐，三个高三军官。 3.黑板报黑板报和海报一样，也是我们工作的重点之一。每班每月发两次黑板报，其中一次由宣传部起草，每月25日检查。结果是由宣传委员德决定的 1.观影活动经过去年的观影活动，这个学生会的为民活动得到了一定程度的发展。今年，我们将继续开展观影活动，可能会在XX堂举行 同学们见面，2节课的电影一定不会让同学们失望。 　　在今后的工作中，我会努力加强部中人员的沟通交流XX，增强团队意识，可以通过部中的集体活动等方式来加强。同时，也会积极调动干事们的积极性，形成一个大集体。 　　【篇三】 　　一、九月上旬。做好“迎新生”入校工作，把老师安排体育部份内的工作坚决做好，并积极协助其他部门工作，尽力把每名新生安排到位。刚开始就要做到让新生对本院的学生会感到有责任心、有威望、热情高的目的，让更多的有责任心的新生积极报名学生会。 　　二、九月下旬十月初。把“学生会纳新”工作做好充分准备，严肃做到“公平、公正、公开”制度，让每位学生感到满意，让每位老师感到满意。 　　三、十月下旬。如果能策划开展一场“舞会”的话，体育部将积极参与当中，舞会前积极把场地布置安排工作做好，维持好场内秩序，积极带动每一位在场者参与之中，坚持做到体育部无一人提前离场，做好收场工作。 　　四、十一月上旬。“迎新篮球赛”开赛前积极备战，做好各项准备工作，安排好各场赛事顺序，积极协助其他部门工作，把每场篮球赛顺利开展，也要做到“公平、公开、公正”制度，注重安全问题，让“迎新篮球赛”取得圆满成功。 　　五、十一月下旬。“迎新晚会”开展前积极配合其他部门进行宣传，让每位热爱表演、有才艺的学生积极参与晚会中，做好各项准备工作，管理好场内秩序，做好“干干净净的来，干干净净的走”的卫生要求，把每年一度的“迎新晚会”开展的更加精彩，更加辉煌。 　　六、“乒乓球羽毛球比赛”、“三人篮球赛”、“趣味运动会”积极主动拉赞助进行开展，尽量减少体育学院的费用开支问题。把每场赛事做到圆满。争取搞一些创新。 　　七、做到“计划---工作---总”方案： 　　通过各项工作的科学准备与计