- 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
附:课程顾问职能细则
A. 岗位要求 :
1、严格遵守培训中心的各项规章制度 ;
2、课程顾问必须身着统一服饰 ,佩戴胸卡 ,外表整洁、庄重、精神饱满、彬 彬
有礼、 主动热情、 使用文明用语 , 无论任何情况不得与顾客发生争吵或 态度生
硬。交谈时应始终面带微笑 ;
3、课程顾问工作当中要尽量使用英语 ;
4 、服从各级领导安排 ,听从指挥 ,按时、优质地完成各项工作任务 ;
5、 工作时禁止做一切与工作无关的事情 ( 包括吃零食、 长时间拨打私人电
话、 看与英语无关的书籍等 ,精神饱满地做好课程顾问工作 ;
6、 课程顾问在来电或来访介绍中 , 要突出培训中心的特色 , 详细介绍整个教 学
内容,并讲明课时的安排 ,介绍时一定要清晰、详细、准确、耐心、有 亲和力 ;
7、课程顾问要定期做好客户回访 ,统计学员的学习进度 ;
8、自觉维护咨询台及培训中心内的公共设施和环境卫生 ;
9、勤俭办公 ,杜绝一切浪费现象 ;
10、坚守本职岗位 ,不得擅自离岗、串岗 ;
11、熟悉培训中心的课程设置、教学内容、关于转让退费的规定、注册登记
表及保管属条款等 ,强化业务能力 ;
12、熟悉培训中心各部门员工的职务、姓名、联络方式 ,以便沟通 ;
13、熟悉培训中心的各个功能区 ,为顾客作正确指导 ;
14、对培训中心的领导、同事及顾客、学员要以诚相待 ;
15、要注重仪态仪表 ,在培训中心内行走脚步要轻 ,不得奔跑 (紧急情况下 除
外 。
16、根据工作细则认真做好本职工作 ,每位课程顾问间相互配合 ,做好咨询 工
作。
17、课程顾问在工作当中遇到问题或有任何意见 ,可直接向教学主管反映或 直
接向市场主管汇报 ,主管会根据不同情况进行及时处理。
18、每天认真填写工作日志 ,发现问题及时上报解决。
19、上班时间不允许拨打私人长途电话。若遇到紧急事情 ,请用磁卡、手机 或
到经理室申请拨打长途电话。
20、 课程顾问遇到问题需要随时与授课教师、 教学主管及市场主管进行沟
通。 发挥团队精神 ,共同把培训中心做好。
文档评论(0)