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知识经济的新规则与企业管理的新趋势;一、什么是知识经济;;;二、知识经济的新规则;;;2. 市场地位的增强,正在从依靠纵向一体化的垄断经营转向追求专业化的全球经营;3. 企业综合实力的提升,正在从要素集中转向网络整合与IT的应用;4. 企业资源运作的有效性,正在从规模经济性转向速度经济性;5. 企业价值增值的源泉,正在从物力资本转向人力资本;6. 生产要素的结合方式,正在从资本雇佣劳动转向知识雇佣资本;三、企业管理的新趋势;2. 适应激烈竞争和快速变化的市场,企业组织体制的改革,正在从重新划分部门转向重整业务流程;;3. 信息和通信技术正在从根本上改变企业经营活动的面貌,从而使得IT的应用和管理成为企业管理的关键职能;;4. 创新和创业精神是使企业可持续成长的关键,从而使得如何激励创新和创业成为企业管理的重要课题;;5. 吸引和留住优秀人才是企业增强竞争力的关键,从而使得企业报酬体系设计的重点,正在从短期刺激计划转向长期刺激计划;;6. 分权与控制,激励与约束,自由与纪律,效率与创新等,这些矛盾和冲突的平衡,使得企业文化培育和价值观灌输,成为企业管理亟待探索的命题;追求:成为电子信息领域的世界级领先企业
员工:尊重知识、尊重个性、集体奋斗、不迁
就有功的员工
技术:独立自主、开放合作地发展世界领先的
核心技术体系
精神:爱祖国、爱人民、爱事业和爱生活,责
任、创新、敬业、合作,实事求是
利益:建立利益共同体,按生产要素分配和不
让雷锋吃亏
文化:资源是会枯竭的,只有文化生生不息
责任:以产业报国和科教兴国为己任;谢 谢 大 家
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