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纪委书记在新任科级领导干部廉政谈话会议上的讲话
在新任科级领导干部廉政谈话会议上的 讲 话 同志们: 今天,*委召开新提拔科级领导干部任前廉政谈话会议,这是对干部加强教育、管理和监督的有效措施,充分体现了组织对大家健康成长的重视和关心。根据会议安排,我从廉洁自律方面提出几点要求,请大家在今后工作中遵照执行。 一、强化理论学习,自觉增强党性修养 各位都是从下级岗位提拔到上级岗位,从熟悉的岗位转到不熟悉的岗位。这一变化意味着大家的责任将更大、任务将更重、要求将更严,要求大家必须具备更加坚定的信念、更加全面的组织协调能力,才能适应工作的需要。如何更好地进入角色,更快地适应新的工作环境,最好的办法就是勤奋学习,不断提高自己的理论水平和党性素养,不断修智、修心、修德和修行,努力形成忠诚、敬业、负责、踏实、上进的品行和高尚无私的道德情操。 二、强化法纪观念,自觉做到依法从政 党的纪律是党员干部行为的基本准绳,是不可逾越的“红线”。作为一名领导干部,搞一次特殊,就会失去一分威信;谋一次私利,就会失去一片民心。因此,必须要强化法纪观念,模范执行纪律,做到讲规矩、守原则,不能随心所欲,不能想干什么就干什么,自觉规范用权。《廉政准则》规定的“8项禁止、52个不准”,是各级党员领导干部廉洁从政的最起码的要求,必须严格对照、认真遵守,按照规定从严约束自己的言行,时刻慎守廉洁从政的底线,做到不为名所累,不为利所缚,不为欲所惑。要自觉遵守法规,增强法制观念,严格依法行政,做到一切言行和履职行为在宪法、法律的范围内活动,坚持按法规制度办事,牢固树立法规面前人人平等、法规面前没有特权、法规约束没有例外的意识,做遵纪守法的表率。 三、强化自律素养,自觉坚持勤政廉政 随着各位职务、权力和职责的变化,大家将遇到的各种诱惑和考验也会更多,更要牢记“清正”二字,牢牢绷紧廉洁自律这根弦,常怀律己之心,以“君子检身、常若有过”的谦诚态度,经常想一想什么是“权力”,怎么样做好“公仆”,自觉严格要求自己,确保“大道不偏离、小节不丧失”,保证自己健康成长。要尊重自己的人格,注意自己的言行,在创业、立业、守业的同时,洁心、洁行、洁身,经常检查和反省自己的言行,时刻用党纪国法约束自己,在任何情况下都不“越雷池半步”,做到慎独、慎微、慎始、慎终。要始终以正确的心态和积极向上的眼光看待社会的发展变化,看待周围的人和事,自觉抵制各种不良风气的侵袭和干扰,不该说的话不说,不该办的事不办,不该拿的东西不拿,不该吃的饭不吃,不该去的地方不去,心存敬畏,谨守防线,做勤政廉政的表率。 四、强化团结精神,自觉执行民主集中制 团结是增强领导班子凝聚力的重要因素,是领导干部最基本的要求。这就需要我们自觉执行民主集中制原则,严格遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事规则和决策程序,自觉维护班子的团结和威信。要正确处理集体决策和个人分工负责相结合的关系,注意发挥调动班子成员的作用,坚决维护班子团结,齐心合力,尽职尽责,努力创造心齐气顺、团结协作的工作环境。 五、强化监督意识,自觉接受群众监督 随着大家职位的升迁、权力的增大和自我行事的方便,再加上“抬轿子”的多了,个别同志可能会变得不够清醒和理智,行使权力的胆子或许会慢慢大起来。在这种情况下必须要依靠各方面的监督,主动把自己置于组织和群众的监督之下,虚心倾听各方面的不同意见和建议,主动接受监督,经常清扫自己心灵上的污垢,检点自己行为上的不足;要管住小节,见微知著,防微杜淅,过好诱惑关;经得住清贫,耐得住寂寞,过好自律关;从善如流,洁身自好,过好监督关,在监督中保持本色。要充分认识监督对自己既是从严要求,也是关心爱护,养成一种在监督中工作生活的习惯,营造民主监督氛围,让干部群众乐于监督,敢于监督,以便及时发现并帮助解决自身存在的问题,不断规范从政行为,做接受监督的表率。 六、强化作风建设,发挥带头表率作用 作风问题说到底是党性问题、责任问题和对待群众的感情问题。在新的工作岗位上,要带头严格执行县委关于改进工作作风密切联系群众、厉行勤俭节约反对铺张浪费的各项规定,这些规定不是最高标准,是我们应该做到的基本要求。大家一定要内化于心,体现于行,自觉严格执行,决不能顶风违纪,不要习以为常,要以自己的实际行动,不给组织抹黑,不给自己惹祸。要不断增强勤俭节约意识,牢记“奢必丧志、俭以养德”的警示古训,自觉抵制用公款大吃大喝或高消费娱乐等各种奢侈浪费现象。要不断加强生活作风建设,注重从小事、小节、小处做起,谨慎对待朋友交往,坚持择善而交,净化自己的社交圈,培养健康的人际关系,努力提高思想素养。 同志们,今天会后你们将步入新的工作岗位,这是各位人生中的新起点、工作中的新平台,希望大家倍加珍惜、倍加努力。在新的工作岗位上,大
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