家政服务公司企业文化手册.pdfVIP

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
石家庄 ** 家政服务公司 企业文化手册 总经理致词 石家庄 ** 家政服务有限责任公司,是以城市居住家庭为主要服务对象的大型正规服务有限公 司,家政、家庭育婴 ( 月嫂、育儿嫂、育婴师 ) 、家庭保洁和婚庆司仪服务是主要服务内容。 公司博采北京、 深圳等城市的大型家政公司高效成熟的管理理念, 不仅于专业的培训机构联合 对员工彻底培训, 还定期聘请各行业与家政有关联的专家来公司对员工进行指导, 这其中包括医院 专科大夫、心理医生、园艺师、幼师学校教师、美容顾问、色彩顾问、高级厨师,以及在北京、深 圳从事多年月嫂工作的成熟月嫂。公司还以资深咨询公司为顾问,高瞻远瞩,立意长远;且有包含 各行业精英的智囊团时刻谋划,永远生机勃勃; 我们同政府扶持的“阳光工程”就业培训安置学校达成培训安置协议,响应政府号召,尽最大 努力安置农村女性就业,增加农村家庭收入。 公司采取公司化管理,重视信誉重品牌,做精品家政、文化家政,人性化管理,制定完善严密 的后期服务,并有上门回访制度、月末员工例会制度。公司设立“家政员帮扶基金”和“家政员帮 扶委员会” ,解决家政人员的后顾之忧。 君子以德聚财,小人以命换钱 ; 君子常怀德,君子怀天下。 ** 的核心价值观是‘一切为了爱’ 。 我从来坚信大成功者是大梦想者,大梦想者一定是大爱之人。 因为事业成功的原动力是梦想, 梦想 最终根本的支撑力是爱心,是从小到大无限扩展的爱。 ” “全面服务 全心服务”是我们的服务理念,高质量服务、低标准收费是我们的服务宗旨,方 便、称心、安心是我们的服务目标。 “一切为了爱”,每时每刻都在激励着我们年轻的团队,只有通过我们不懈的努力、探索、创 新,才能无愧于“ ** ”的寓意,才能让每一位客户真正享受到高品质、全方位的家政服务。 企业文化理念体系 企业使命:为社会奉献爱心 为家庭提供舒心 为员工成就梦想 企业愿景:成为一家值得信赖的综合性家庭服务提供商 企业作风:准确 快速 严谨 务实 核心价值观:一切为了爱 管理理念:从业人员专业化,服务管理品牌化,培训方式系统化,评估系统科学化,激励机制规范 化。 人才理念:发展个性,人尽其才 经营理念:以人为本,服务社会 服务理念:全面服务 全心服务 宣传用语 ** 家政,幸福生活,选择我们,选择幸福! ** 家政 永远爱你 员工行为规范 家政服务员职业守则 遵纪守法 恪守公德 自尊自爱 自立自强 尊重雇主 不涉家私 守时守信 热情和睦 勤奋好学 精益求精 家政服务员的行为准则 1. 不准乱看、乱翻、乱动雇主的东西 2. 保证雇主家的财产安全不受损坏 3. 雇主家的贵重物品、器具、通讯设备等,未经雇主同意或公司指导,不准随意使用 4. 不准向雇主借钱或暗示性的向雇主索要钱物 5. 不准盗窃、赌博、泡酒吧、泡网吧及打架斗殴 6. 不准与异性成年人同住一室 7. 不准与不相识的人乱拉关系 8. 不准带自己的亲友在雇主家停留或食宿 9. 不准擅自外出和夜不归宿 10. 雇主家的私事不要过问,不参与不传话不泄露雇主家的隐私 11. 不准打骂老幼病残孕人员热情周到地为雇主服务,对雇主家的生活习惯积极主动适应对他人的 不良习惯可予以提示 12. 工作期间若与雇主发生矛盾,不准肆意哭闹,不准以“我要走了”的简单方法处理问题,应及 时的向所属公司报告,等待单位解决矛盾 13. 禁止随意毁约,终止合同,未经所属公司和雇主同意不得私自更换用户、私自离开工作岗位不 辞而别 14. 如果在雇主有侵害家政服务人员人身安全及合法权益的事情或雇主有违法行为 , 应向所属公司 和地方有关部门 ( 社区组织 、公安部门等 ) 报告 员工日

文档评论(0)

130****5554 + 关注
官方认证
文档贡献者

文档下载后有问题随时联系!~售后无忧

认证主体文安县滟装童装店
IP属地河北
统一社会信用代码/组织机构代码
92131026MA0G7C0L40

1亿VIP精品文档

相关文档