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- 2021-09-24 发布于江苏
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TCL 国 际 电 工(惠州)有 限 公 司
TCL电工(2000)企字第04号
销售专员管理办法
销售专员招聘审批流程:
专销商业务员中提升。由专销商根据公司要求,结合员工实际情况提出申请,报办事处审查,由办事处上报到公司审批后执行。
社会招聘。社会招聘由办事处协助专销商完成,招聘费用由专销商承担,办事处根据公司要求选择合适的应聘人员资料(销售专员履历表原件、彩色免冠近照2张、身份证、学历证复印件为必备资料)报公司审批。
通过审批的销售专员资料由办事处统一寄回公司存档,办事处需保留复印件。
审批程序:专销商招聘、推荐 办事处审查 销售部复审、填写《员工动态表》 企业文化部批准(必要时进行培训、考试) 企业文化部将资料输入电脑
实习与培训:
新招聘人员经公司审批通过后,由办事处安排在办事处实习一个月,期间由办事处对该员工进行管理、培训、考核,并于实习期结束后由办事处进行评定是否录用,如录用则派至专销商处工作。
直接提升人员经公司审批通过后,由办事处安排在办事处培训一周,培训内容主要是专销意识、公司的企业文化,
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