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在组织部半年度总结会上的讲话 在组织部半年度总结会上的讲话。 同志们： 现在已经进入7月份，已经过去大半年了，各项工作都处于实施的关键时期。今年以来，我们先集中力量开展教学活动，同时做好自己的工作，取得了两个正确、两个提升，取得了一定的成效。但是按照现在的趋势，下半年的任务会更重。要把大家聚在一起，总结上半年工作，部署下半年任务，统一思想，振奋精神，让大家各尽所能，千方百计，确保年初各项任务圆满完成。刚才部长对上半年的工作做了系统总结，我传达了全市组织部长座谈会的精神。一会儿，X书记要发表重要讲话。现在，我先讲三个问题。 上半年工作回顾。 上半年，组织工作中有很多重大事件，XX先有教学活动，后有村治。任务很重，情况很特殊。面对繁重的任务，大家顾全大局，忘我工作，思路清晰，措施扎实，完成了县委交办的各项任务。在我看来，上半年，我们的工作呈现出三个特点。 1.体现了强烈的大局意识。组织部是县委的一个重要工作部门，一切工作都必须站在全县的高度，紧紧围绕县委的中心工作来部署、展开和操作。组织工作的效果也要通过为县委中心工作提供保障来检验和体现。在岗前教育、干部外训、村后治理、乡镇党建解剖调研、三培训三提升等重点工作中，大家超前思考，积极谋划，统筹安排，狠抓落实，充分发挥了各自职能，充分证明了我们队伍的凝聚力和战斗力。 体现了强烈的开拓意识。创新是保证组织工作再上新台阶的持久动力，也是保持先进性的重要内容和手段。没有创新，工作就没有新的起色，就不能体现党的先进性。上半年，我们从建设发展先行、和谐稳定的清远、特色文化清远的需要出发，开展了培养企业家、完善清远在线网站等一系列前瞻性工作。在领导班子建设、干部监督、干部宏观管理、干部考核、党员建设、电化教育、老干部工作、县级机关党建等方面做了大量开拓性工作，取得了很大成绩。 [13]它体现了强烈的效率意识。和质量是每项具体工作的两个基本环节。今年，省委、省政府提出要“提质、提速、增效”。我们以学前教育活动为契机，总结“提高工作质量，改善工作节奏”的有益经验和做法，进一步完善相关制度。部内工作节奏明显加快，工作质量明显提升，各项任务标准更加明确，文书办理程序进一步规范，更具指导性和可操作性。 二是存在的问题和不足。 一是由于县域内相关综合部门指标分解较慢，考虑到县域整体目标体系与市考核县域目标体系的衔接，今年目标体系下发较晚，影响了各单位对照考核目标加大工作力度的效果。二是农村税费改革后，对乡镇基层队伍建设和农村党组织建设面临的新问题研究不够深入。例如，党员的发展需要 三.下半年情况及具体工作安排。 下半年，组织工作压力很大。从工作情况来看，今年贯彻落实科学发展观，建设率先发展、和谐稳定的清园，建设文化鲜明的清园，是一个沉重的负担。从各方面组织工作刻不容缓。在工作内容上，一是干部工作任务重。上个月我们调整了部门级团队，今年部门级团队面临微调。省委研究了乡领导班子的意见，出台了四项原则。标准很高，要求很严格。而且明年要换县级班子，今年要做好充分准备，任务艰巨。二是农村党建任务很重。今年下半年，保持共产党员先进性教育活动要在各乡镇全面铺开。“三培训三提升”、落后公务员之家版权所有村治理、乡村干部“素质工程”都进入关键时期，需要我们努力。第三，人才工作任务很重。目前，我县经济发展进入快车道，企业发展迅速。对人才的需求不仅在数量上，而且在质量上。如何做好人才引进和培养，加强网站建设，充分发挥企业家协会的作用，都需要我们下大力气。这三项任务的成效将直接决定组织工作未来的走向。就工作时间而言，大部分工作在1月份结束，但有效工作时间实际上只有几个月左右，非常紧张。在力量匹配方面，下半年各乡镇都要开展学前教育活动，学前教育办公室也要抽调我部大部分骨干力量，导致自身业务工作压力加大。一定要认清形势，给自己施加压力，团结鼓励自己，把各项工作做好。总的指导思想是干部工作要以改革为重点，以树为本，推进规范化，在工作中看干部、用干部。人才工作环境优、作用强，进一步贯彻党管人才的方针；组织工作后，打基础，创第一水平，开创整体工作新局面。掌握所有项目。 常规工作的基础上，着力突出以下几件大事。 　　⒈抓好第一批先进性教育活动巩固和扩大整改成果工作。巩固和扩大整改成果工作是切实解决突出问题，确保先教活动成为群众满意工程的重要环节。下半年，要继续加大工作力度，深入抓好第一批参教单位整改方案的落实和建立保持共产党员长效机制工作，确保各项整改措施落到实处，以扎实的整改成效取信于民。 　　⒉抓好第二批先进性教育活动。近日，中央先教活动领导小组下发了专门指导意见，省委昨天召开了电视电话会议进行部署，市委也将进行具体安排。从我县实际情况看，共有个党组织、名党员参加第二批先教活动，比第一批范围更广、难度更大。目前，我们正在进行摸底调研、健全