- 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
PAGE
PAGE 1
企业长期合同范本
1. 长期合作协议书范本 gt; ZF服务 协议编号:公司之间合作协议书范本(有用版)(说明:本协议为word格式,下载后可修改编辑)甲方:法定代表人:乙方:法定代表人: 《依据中华人民共和国合同法》的有关规定,经甲,乙双方友好协商,本着长期公平合作,互利互惠的准绳,为实现技术研发与市场营运的直接联,制造良好的经济效益和社会效益,达成以下协议: 一、合作主旨: 促进科学技术产业化的进展,充分利用甲方广泛的市场资源优势和发挥乙方科研平台力量,实现技术研发与市场营运的直接联盟。 二、合作范围: 1.多媒体软件,硬件的开发 2.it产品的市场营销 3.网络工程 4.网络营运三、合作方式及条件: 1.甲方以现有的市场营销网络及社会资源为基础,更进一步的开发市场潜力,逐渐构成一个规范化,全国性的营销网络。 2.甲方依据社会需求,收集和承接企业应用软,硬件的开发项目。 3.乙方利用强大的技术开发力气,开发甲方新承接或者甲,乙双方共同确立的项目。 4.乙方应协作甲方做好技术询问及在开辟业务进程中供应技术支持。 四、权力义务 1.属于甲、乙双方共同策划,共同开发的项目,其全部权属于甲,乙双方共同拥有。 2.属于乙方单方承接的开发项目,其全部权属于乙方拥有。 3.在双方合作过程中,甲,乙双方无权干涉对方企业内部管理。e799bee5baa6e79fa5e98193e59b9ee7ad9431333433623736 4.双方应以诚信为本,相互沟通和切磋业务动作情况,以便相互促进。 五.利益安排 1.属于双方共同开发的系列产品 2. 求一份长期合作协议书 项目合作协议书范本 甲方:北京市xxx有限公司 乙方: 甲、乙双方本着诚信、互利的准绳,就甲方产业项目合作开发达成如下合作意向: 一、项目内容简介 1、开发项目名称: 2、乙方合作意向: 3、乙方合作方式: 二、甲方的权利和义7a686964616fe4b893e5b19e31333332633036务 1、甲方担任项目的规划、设计、可行性讨论等前期预备工作; 2、甲方担任项目的报建报批手续; 3、甲方担任项目征地的相关手续; 4、甲方担任向政府争取项目可争取到的优待政策; 5、如项目是甲、乙双方合资建设,甲方享有对项目建设合程管理的权利;项目建成后甲方享有相对应的利润安排; 6、如项目是乙方独资建设,甲方对项目建设中的乙方实施状况享有建议权、审议权和监督权。 三、乙方的权利和义务 1、乙方依据项目投资要注,担任资金落实到位; 2、乙方依据项目的规划和设计要求,担任对项目建设的组织和实施; 3、在项目建设正式协议书签定之前,乙方享有对该项目询问、论证、实地调查的权利,甲方应赐予乐观支持与协作; 4、如项目是甲、乙双方合资建设,乙方享有相对应的利润安排。 四、其他事宜 1、该协议书仅为合作意向,其合作方式,投资客度等待双方进一步调查协商后,签定正式《项目合作协议书》; 2、甲、乙双方的责、权、利在《项目合作协议书》中作全面的商定; 3、甲、乙双方保证所供应的材料真实、有效、合法。 甲方:北京市xxx有限公司 乙方: (签章) 日期: 年月日 日期: 年月日 3. 在公司工作几年后可以签订长期合同 劳动者在该用人单位连续工作满十年的,可以签长期合同。 拓展材料: 《中华人民共和国劳动合同法》 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者商定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商全都,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条 和第四十条 第一项、其次项规定的情形,续订劳动合同的。 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 百度百科--劳动合同法 4. 在公司上班几年才算长期合同 依据《劳动合同法》第14条规定,除双方协商全都可以签订无固定期限劳动合同外,劳动者可
您可能关注的文档
- 企业增容一次性送电成功稿件.docx
- 企业增收节支宣传稿件.docx
- 企业增员情况说明书.docx
- 企业增值税漏缴怎么办.docx
- 企业增资的股东会决议范本.docx
- 企业展会邀请函范文.docx
- 企业展望未来演讲稿.docx
- 企业战高温保安全稿件.docx
- 企业战略管理英文论文范文.docx
- 企业战略管理总结.docx
- 2023年中级注册安全工程师之安全生产管理考前冲刺试卷包含答案.docx
- 2023年一级建造师之一建市政公用工程实务综合提升模拟题库含答案讲解.docx
- 检验类之临床医学检验技术(中级)训练试卷含答案讲解.docx
- 一级注册建筑师之建筑结构模拟题库含答案讲解.docx
- 2023年质量员之市政质量专业管理实务通关检测卷附答案.docx
- 2022-2023年公用设备工程师之专业案例(动力专业)综合提升练习题.docx
- 2023年教师资格之中学美术学科知识与教学能力综合提升试卷包括详细解答.docx
- 土地登记代理人之地籍调查通关模拟题库包括详细解答.docx
- 2022-2023年基金从业资格证之私募股权投资基金基础知识综合提升练习题附有答案详解.docx
- 2023年教师资格之中学物理学科知识与教学能力考前冲刺测试卷和答案.docx
1亿VIP精品文档
相关文档
最近下载
- (新课标)新统编高教版中职历史基础模块“中国历史”第13课《清朝前中期的鼎盛与危机》说课稿.doc
- 危重患者的肠内营养护理考核试题及答案.pdf VIP
- 中国古代文学作品选(一).ppt VIP
- 《高举队旗跟党走》主题队会教案.ppt VIP
- 2024年党纪学习教育专题研讨发言材料范文5篇.docx VIP
- 英文介绍长城 The Great Wall.ppt
- 骨化三醇生产工艺及市场研究报告(硕询化工网).doc
- (移动)信息通信行业服务大赛考试题库资料大全-4简答题汇总.pdf
- 人教版数学八下19.3《课题学习选择方案》授课教案设计.pdf VIP
- 2022年云南省社区(村)基层治理专干招聘考试真题.docx VIP
文档评论(0)