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中小学青年教师培养实行计划规划方案
中小学青年教师培养实行计划规划方案
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中小学青年教师培养实行计划规划方案
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2019 年中小学青年教师培养实行计划
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学习是为了更美好的未来!
2017 年中小学青年教师培养实行计划 ( 一 ) 为了进一步加快青年教师培
养步伐,全面提升青年教师教育授课业务能力, 有效指导青年教师熟悉教育授课工作,掌握学科授课的基根源理、规律和方法,使其看法更新,技术熟练,教法灵便,特拟订本计划:
一、 培养原则
青年教师的培养, 既要坚拥有制度保障, 又要做到坚持“以人为本”, 充分调动青年教师个人研究业务的积极性和主动性。
二、培养形式
以校本培训和个人自修为主,学校供应平台,创立条件,议论激励,督查落
实。
三、 培养目标
整体目标:五年内,让青年教师要熟练掌握高中段常例授课的基本规律和方法,具备必定的学科教研能力, 可以满足授课发展对教师业务能力提出的一般性要求。
分期目标:
一年入门:认识该学科的教材内容, 会独立编写授课设计, 可以比较圆满地完成课堂授课过程;掌握初步的研究方法。
两年过关:授课基本功过关, 并拥有合理地办理教材内容和驾驭课堂授课的初步能力;能基本胜任班主任工作; 可以把科研思想与教研方法应用到
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