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编号 :___________ 劳 动 合 同 书 甲方(单位 )全称： ___________________________________ 经 济 类 型： _________________法定代表人 __________ 登 记 注 册 地： ___________________________________ 实 际 经 营 地： ___________________________________ 乙方(职工 )姓名： ___________________性别 ____________ 身 份 证 号 码： ___________________________________ 户 籍 所 在 地： ___________________________________ 实 际 居 住 地： ___________________________________ 烟台市劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规规定，甲乙双方经平等 协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 甲乙双方约定采用下列第（ ）种方式确定劳动合同期限 （一）固定期限： 自 年 月 日起至 年 月 日 止，其中试用期 __________个月。 （二）无固定期限：自 年 月 日起至法定终止条件出现时 止。其中试用期 __________个月。 （三）以完成一定工作任务为期限：自 年 月 日起至完 成工作任务时止（该工作任务为甲方事先确定并且完成目标是确切具体的）。 二、工作内容和工作地点 （一）工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，安排在 岗 位（工种）从事 工作。 （二）乙方的工作地点或工作区域为 。 乙方的具体岗位职责和工作要求按甲方制定的相关标准执行。 三、工作时间和休息休假 （一）工作时间：乙方的岗位（工种）实行（标准、综合计算、不定时）工时 工作制。其中 ,标准工时工作制度每天工作不超过 8 小时，每周工作不超过 40 小时， 每周 为休息日。 实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的， 应当由甲方报劳动保障行政 部门批准。 （二）甲方依据国家和省的相关规定，保证乙方享有法定节假日、年休假、婚 假、产假、探亲假、丧假、病假等休息休假权利。 （三）甲方因生产经营需要 ,经与工会和乙方协商 ,安排乙方延长工作时间或在 节假日加班时， 依法支付加班加点工资；安排在休息日加班时，安排乙方同等时间 补休，如不能安排补休，依法支付加班工资。 （四）乙方休息休假期间的工资支付或扣减办法按国家、 省及本单位依法制订 的相关规定执行。 四、劳动报酬 （一）甲方于每月 日前以货币形式足额支付乙方工资。 （二）乙方试用期的工资标准为