突发事件处置预案..pdfVIP

突发事件处置预案 . 各部门应当建立健全岗位责任追究制度，对未按岗位职责规定履行职责或执 行不力的个人实行严格的责任追究。 2、未依规定履行报告职责，对突发事件不报、缓报或谎报的，对部门经理及 其他主要责任人予以通报批评、记大过的行政处分，并处于扣发两个月效绩的处 罚；造成恶劣社会影响或其他严重危害后果的，给予降级或开除的行政处分。构成 犯罪的，依法移送司法机关追究刑事责任。 3、 紧急突发事件发生后，拒不执行上级指示，或者不积极履行应急处理职 责的，根据责任大小、情节轻重和造成的后果，对主要负责人、负有责任的主管人 员和其他责任人员，分别给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除的行政处 分。构成犯罪的，依法移送司法机关追究刑事责任。 4、 紧急突发事件发生后，对有关部门的调查不予配合的，或者采取其他方 式阻碍、干涉调查的，视情节轻重，对主要责任人和其他责任人员依法分别给予警 告、记过、记大过、降级或者撤职的行政处分。 八、时间要求： 1、一般突发事件要求（ 1 级预警）： 1.1 立即到位人员：当班督察、现场处置组及事故部门管理岗位人员； 1.2 时 间要求：市内日间 30 分钟内到达指定地点；夜间 35 分钟内到达指定地点；如事发 地点在各县，根据路程距离，日间则立即出发，夜间则待第二日清晨出发； 2、重 大突发事件（ 2 级预警）： 2.1 立即到位人员：当班督察、现场处置组及后勤保障组、事故部门管理岗 位人员； 2.2 时间要求：市内日间 20 分钟内到达指定地点；夜间 30 分钟内到达指 定集合地点；如事发地点在各县则无论路程距离集合后立即出发； 2.3 重大突发事 件现场处置、后勤保障组的组成不少于三个部门。 3、特大突发事件（ 3 级预警）： 第 1 页 共 6 页 3.1 立即到位人员：当班督察、现场处置组、后勤保障组及事故部门所有管 理岗位人员； 3.2 时间要求：市内日间 20 分钟内到达指定地点；夜间 30 分钟内到 达指定集合地点；如事发地点在各县则无论路程距离集合后立即出发； 3.3 特大突 发事件现场处置、后勤保障组由四个以上部门组成。 九、处置流程 一般性突发事件： 执行部门 责任人 工作内容 开始 工作内容 责任人 辅助部门 事故部门 当事人或接辖区社区警务室指令者 简明扼要报告事件发生地点及损失情况 报警 根据警情级别，联系现场处置组组长报告事件情况并按要求通知相关人员， 做好记录备查 值班人员 110 联网报警值守中心 保护现场，按照公司领导决定是否报警，直至处置组人员到达现场 应急救援现场处置组 组长 迅速控制现场，根据现场情况作出有效处置方案并立即实施，有效预防次生 事件的发生 出警 车辆、人员、物资、经费的及时到位 第 2 页 共 6 页 组长 应急救援后勤保障组 积极配合公安机关及相关部门工作，及时向总指挥汇报事件处理情况，并作 好接、出警记录 控制处理 作好保险理赔、事故调查的证据、材料收集工作 突发事件处置总指挥 根据事件先期处置情况，作出后期善后处理决定，并向董事会报告事件情况 反馈汇报 总 结 执行指挥长决定，作好宣传、引导和善后处理工作，及时进行事件情况总 结，