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- 2021-10-03 发布于江西
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员工大会召集管理制度
1.总则
员工大会是机构员工行使民主权利,参与机构民主管理和民主监督的基本形
式,是机构管理体制中的重要组成部分。为了推进机构民主建设,保障员工参与
机构民主管理和民主监督,建立和完善主任负责制。特制定本制度。
2. 员工大会的职权
员工大会在主任的领导下开展工作,按照规定程序行使职权,遵循民主集中
制的原则,使各项工作达到规范、有序、优化的要求。
2.1审议建议权
听取讨论主任工作报告,对主任的工作报告、机构章程、发展规划、重要改
革措施、财务工作报告、员工培训情况以及与机构其他有关改革发展的重大问题,
提出意见和建议。
2.2 审议通过权
审议通过机构提出的员工聘任制度或方案、奖惩制度、员工工资分配方案以
及其它与员工权益有关的重要规章制度。审议通过后,由主任颁布实施。
3 员工代表
3.1 因我机构员工人数未未达到员工代表大会人数,建立的是全体员工民主
管理大会制度
3.2 代表的条件
(1)坚持党的基本路线,拥护党的方针政策,贯彻国家的法律、法规; (2)掌
握一定的业务知识、管理知识的能力,愿意参加机构的民主管理活动; (3)遵守
社会公德、职业道德;
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