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- 2021-10-02 发布于重庆
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中国 xxx 有限公司
2014 年绩效考核与薪酬兑现办法
第一章 总 则
第一条 为充分调动公司所属各单位和全体员工工作积极性
和主动性, 推进管理创新和技术进步, 强化薪酬激励与约束职能,
确保中国 xxx 公司(以下简称公司)持续、快速、健康发展,制
定本办法。
第二条 绩效考核和薪酬分配工作的指导思想是
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