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- 2021-10-04 发布于湖南
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论工会在建设和谐社会中角色定位作用
和谐社会建设是全党全国人民共同的奋斗目标。而劳动
关系和谐是社会和谐的重要基础和具体体现。工会组织推动
构建和谐社会,最基本的就是要立足自身、发挥优势,把协
调和建立稳定和谐的劳动关系作为长期任务抓紧抓好。“劳
动合同我指导;工资协商我代表;安全生产我监督;职工困
难我帮好;民主管理我组织;企业文化我创导。”这就是工
会在建设和谐社会中的角色定位和作用。
推进平等协商 《中共中央关于构建社会主义和
谐社会若干重大问题的决定》中把完善劳动关系协调机制,
全面实行劳动合同和集体协商制度作为发展和谐劳动关系
的重要内容。协调和协商的实质是工会与有关方面的平等协
商及劳资双方平等谈判,工会代表职工与企业协商,维护了
职工的利益,表达了职工的愿望和心声。因此,工会履行基
本职能的主要途径是集体协商和谈判。
促进劳资和谐 社会和谐在企业中主要表现为劳
资和谐,完善职工民主管理制度、收入分配制度、社会保障
制度的目的是为了企业和社会
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