关于怎样与领导沟通(五则).docVIP

对于如何与领导交流(五则) 对于如何与领导交流(五则) 对于如何与领导交流(五则) 如何与领导交流(五则) 　　工作中，与领导可否顺畅交流，除了适合的机遇和地址、有力的依照、对于结果的充分展望等，还有一些要素不可以忽略，比方认识他的性情、心理等，想要更好地与领导交流，下边我整理了与领导交流的五则方法，供你阅读参照。 　　与领导交流的方法一、不如主动些 　　作为部下，能够踊跃主动地与领导谈话，逐渐地除去相互间可能存在的隔膜，使上司下级关系相处得正常，和睦。自然，这与奉承领导不可以相提并论，由于工作上的议论及打招呼是不行能缺乏的，这不只能消除对领导的惧怕感，并且也能使自己的人际关系圆满，工作顺利。 　　与领导交流的方法二、选择适合的机遇 　　领导一天到晚要考虑的问题好多，你应当依据自己的问题的重要与否，选择适合机遇去反应。若是你是为个人杂事就不要在他正用心办理事务时去打搅他。假如你不知道领导何时有空，不如先给他写张纸条，写上问题的要求，而后恳求与他谈话。或写上你要求面谈的时间，地址，请他先商定。这样，领导便能够安排时间了。 　　与领导交流的方法三、向领导报告必定要有根有据 　　美国广告大王布鲁贝在他年轻时，他所在企业的经理问他：印刷厂把纸送来没有?他回答：送过来了，共有5000令。经理问：你数了吗?他说：没有，是看到单上这样写的。经理冷冷地说：你不可以在此工作了，本企业不可以要一个连自己也不可以替自己作证明的人来工作。此后，布鲁贝克得出一个教训：对领导，不要说自己没有掌握的事情。 　　与领导交流的方法四、在态度上，一定不骄不躁 　　对领导应当尊敬，你应当认可，领导一般有强过你的地方，或许才华超群，或是经验丰富，因此，对领导要做到有礼貌，谦虚。可是，绝不要采纳低声下气的态度。绝大部分有见解的领导，对那种一味奉迎，人云亦云的人，是不会予以重视的。在保持独立人品的前提下，你应采纳不骄不躁的态度。在必需的场合，你也不用惧怕表示自己的不一样看法，只需你是从工作出发，摆事实，讲道理，领导一般是会予以考虑的。 　　与领导交流的方法五、预先做好充分的准备 　　在发言时，充分认识自己所要说的话的重点，精练，简要，明确地向领导报告。假如有些问题是需要请示的，自己心中应有两个以上的方案，并且能向上司剖析各方案的利害，这样有益领导做抉择。为此，预先应当周祥准备，弄清每个细节，随时能够回答，假如领导赞同某一方案，你应赶快将其整理成文字再奉上，免得往后领导又改了想法，造成不用要的麻烦。要先替领导考虑提出问题的可行性。有些人明知客观上不存在解决问题的条件，却必定要去找领导，结果造成了不欢而散的结局。 介绍阅读：职场中如何与领导搞好关系婚礼领致使辞词你会如何与上司领导交流有些话千万不要对领导说哪些是领导交际好口才领导发言的技巧