突发事件应急处理工作流程.docxVIP

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突发事件应急处理工作流程 突发大事应急处理工作流程 1.0.0目的 本流程明确了营业现场突发大事的根本处理程序及相关要求,确保加强预警机制,以便商场管理人员能准时、有效地对突发大事进展处理。 2.0.0适用范围 适用于各商场。 3.0.0工作原那么 3.1.0保障顾客及员工人身平安为第一的原那么; 3.2.0保障顾客权益不受损害; 3.3.0保障公司利益不受损害; 3.4.0保障稳定商场正常的经营秩序; 3.5.0看法谦和,处理快速; 3.6.0避开事态扩大化,将不利影响削减到最低。 4.0.0相关文件 4.1.0《专柜手册》 4.2.0《国家相关法律法规》 4.3.0《营运部个人绩效量化考核标准》 4.4.0《物业部个人绩效量化考核标准》 4.5.0《保安部个人绩效量化考核标准》 5.0.0职责 5.1.0分店店长为应急大事处理分店最高指挥者及第一责任人。 5.2.0商场各职能部门负责对现场相关突发大事的处理,并对突发大事的处理结果负相关责任。 5.3.0分店应成立突发大事处理小组,如有突发大事,以店长为首,其余小组成员都应到场参加事故处理。5.4.0突发大事处理小姐,由店长为最高指挥,营运、物业、保安、人力行政部负责人为小组成员,人力行政部 同时作为大事处理的催促部门。 5.5.0发生突发大事后,应第一时间逐级向上级领导汇报〔发觉人→部门负责人/店长→总部相关职能部门〕,并 同时进入紧急应急处理程序。 5.6.0分店应不定期组织应急小组成员学习并演练突发大事的处理程序,进步应变及处理力量。 6.0.0处理流程 6.1.0顾客损坏商品物品 6.1.1假设损坏的物品是属于商场〔专柜〕自身缘由造成的,其相关损失由商场〔专柜〕担当。同时导购员应向顾 客赔礼,表示将做改良,以避开同类大事的再次发生。属商场〔专柜〕缘由的因素包括: a) 专柜卖场内的通道设置不合理而造成的损坏〔如通道狭窄,占道摆放〕; b) 专柜的商品摆放存在隐患而造成的损坏〔如超出货架摆放、货架固定不稳等〕; c) 易碎商品没有设置醒目文字提示;构造冗杂特殊特殊的工艺品,,导购员没有为顾客示范操作或提示而造 成的损坏; d) 营业时间专柜无人看管而发生的商品损坏; e) 顾客携带小孩时,导购员没有提示顾客及监管好小孩,以致小孩不慎损坏商品〔如小孩子拿笔在沙发上乱 画,小孩子出于好奇触摸碰碎商品等〕; f) 顾客受到导购员误导而造成的商品损坏; g) 商品本身存在质量问题或平安隐患。 6.1.2假设损坏物品缘由属顾客不慎造成的,应要求顾客对物品损失进展赔偿。大事发生后,可以先引导顾客到办 公室,由管理人员进展处理,且在整个处理过程中,要求语气温柔动听,避开与顾客在现场发生争吵。当赔偿金额无法达成全都或损坏的物品较为贵重时,管理人员可与专柜负责人协商,对损失金额酌情处理。 当客人回绝赔偿时,可要求有关执法部门帮助处理。 6.1.3假设顾客损坏物品金额高于保险最低免赔金额时,应爱护好现场并马上与保险公司联络,可从保险公司得到 部门赔偿金。 6.2.0顾客在商场丧失物品 6.2.1对顾客进展劝慰,同时通知保安部帮助共同处理; 6.2.2向顾客理解大事的根本状况,并依据顾客供应的相关线索,关心其进展认真的搜寻; 6.2.3如查找暂无结果,可叫顾客留下联络方式,以便假设日后找回物品时通知顾客前来领取。如顾客丧失的物品 较为贵重,且顾客对商场进展指责或其他影响商场形象、声誉的行为举止时,可征询顾客看法是否需要报警处理或代为报警处理; 6.2.4最终营运部负责相关大事处理人员应在交接班本上做详尽记录,并跟踪处理。 6.3.0顾客在营业现场受伤 6.3.1当顾客在营业现场受伤时,首先应对顾客的伤情做紧急处理。简洁的小伤可利用商场急救箱中药品进展消 毒、包扎等护理; 6.3.2当顾客伤情比拟严峻且商场人员无法进展处理时,应准时联络顾客家属、急救车帮助将其送往医院救治; 遇到晕倒的患者,切忌不要随便搬动其身体,可在现场查找理解根本急救措施的人员帮助处理并准时处理 并准时联络急救车。 6.3.3同时应当准时推断顾客受伤缘由。如受伤是因商场造成的,应当准时对事故发生的状况进展理解,并做好 记录,以便保存第一手资料,从而为事后的处理做好预备。如造成顾客损害较大,营运部应全程跟进伴随,并在由公司律师一同参加大事的赔偿处理,不要轻易做出承诺,且准时将事情向上级领导进展汇报,以便其着手预备相关的解决方案。 6.4.0顾客在营业现场吵闹 6.4.1当顾客在营业现场与相关导购员发生争吵并引发吵闹时,其周边专柜的导购员应当准时上前进展劝阻,并 通知商场管理人员前来处理,同时将当时导购员拉离现场,将顾客引导到会议室或接待室,请顾客坐下并倒水,询问顾客理解大事过程,整个过程中保持倾听,尽量不要插嘴,避开冲突进

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