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学校代码: 10128学 号:
学校代码: 10128
学 号:
?战略管理?结课作业
题 目:华为公司的战略分析
同学姓名:小杜
学 院:管理学院
学 号:
班 级:
授课老师:XXX
2021年 7 月 11 日
目 录
TOC \o 1-3 \h \z \u 一、 公司简介 1
1.公司概况 1
2.品牌标识 2
二、 企业的战略定位、愿景和使命 3
1.战略定位 3
2.愿景 3
3.使命 4
4.企业的战略目标 4
5.核心价值观 4
三、 价值链管理 5
四、 外部环境分析 6
1.PEST分析—宏观环境分析 6
2.波特的五力模型—微观环境分析 9
五、 内部环境分析—SWOT分析 12
1.企业优势〔S〕 12
2.企业劣势〔W〕 13
3.企业时机〔O〕 13
4.“威逼〞〔T〕 14
5.综合分析 14
六、 华为公司战略选择 15
七、 华为公司的战略制定 15
华为的战略分析
公司简介
1.公司概况
华为与1987 年成立于中国深圳,全球第二大通讯设备供给商,也是全球领先的信息与通信解决方案供给商。公司围绕客户的需求持续创新,在电信网络、企业网络、消费者和云计算等领域构筑了端到端的解决方案,为客户制造最大价值。
2021年销售额2400亿人民币,?财宝?世界500强中华为排全球第315位。2021年底该公司共拥有来自156个国家和地区的超过15万名员工,其中研发人员占总员工人数的45.36%,外籍员工人数接近3万。
图1 华为历年的销售额
专利状况
2021年,华为新申请专利6,770件,累计申请专利到达42,543件,其中包括中国专利申请29,011件、国际专利申请7,144件、国外专利申请6,388件。据世界学问产权组织〔WIPO〕报道,2021年PCT(Patent Cooperation Treaty,专利合作条约)的国际专利申请数华为位居全球第二。在LTE/EPC领域,华为根本〔核心〕专利数全球领先。
全球运营
华为实施全球化经营的战略,已成长为一个全球化公司。 华为在海外设立了22个地区部,100多个分支机构,可以更加贴近客户,倾听客户需求并快速响应。 华为在美国、德国、瑞典、俄罗斯、印度及中国等地设立了17个争辩所,每个研发中心的争辩侧重点及方向不同。接受国际化的全球同步研发体系,聚集全球的技术、阅历和人才来进行产品争辩开发,使华为的产品一上市,技术就与全球同步。 华为还在全球设立了36个培训中心,为当地培育技术人员,并大力推行员工的本地化。全球范围内的本地化经营,不仅加深了华为对当地市场的了解,也为所在国家和地区的社会经济进展作出了奉献。 目前,华为的产品与解决方案已经应用于全球100多个国家和地区,国际市场是华为销售的主要来源。
HUAWEI TECHNOLOGIES
(Headquarters)
人员规模
华为全球有95,000多名员工,其中43,600多名员工〔占公司总人数的46%〕进行产品与解决方案的争辩开发。在2021年全球经济不景气的大背景下,华为仍旧持续加大研发投入,2021年研发费用到达人民币13,340百万元,同比增加27.4%,持续构建产品和解决方案的竞争优势。
业务规模
目前,华为已效劳全球50强电信运营商中的45家,应用到全球100多个国家,效劳全球三分之一的人口。
行业地位
无线接入网市场份额20.6%,占全球第二,仅次于爱立信;
光传输市场份额全球第一,以44%的份额领跑全球40G市场;领先发布从路由器到传输系统的端到端100G解决方案;
移动软交换全球市场份额第一;
华为公司高级副总裁兼全球企业网市场部总裁沈竞洋表示,“华为已经成为在固定网络、移动网络和IP数据通信领域都进入前三名的通信设备供给商。华为力争在3年内确立在国内的行业领导地位,力争在行业市场数通新增份额进入前二、光网络市场份额第一、无线份额第一、视讯、客服产品冲击行业第一。〞
2.品牌标识
华为新的企业标识在保持原有标识蓬勃向上、乐观进取的根底上,更加聚焦、创新、稳健、和谐,充分表达了华为将连续保持乐观进取的精神,通过持续的创新,支持客户实现网络转型并不断推出有竞争力的业务;华为将更加国际化、职业化,更加聚焦客户,和我们的客户及合作伙伴一道,制造一种和谐的商业环境实现自身的稳健成长。????
???? 华为新的企业标识是公司核心理念的延长:????
图2 华
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