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  • 2021-10-09 发布于河北
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电工劳动合同 编号: 电工劳动合同 甲方名称: 甲方地址: 法定代表: 乙方姓名: 身份证号: 户籍地址: 依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律法规,甲乙双方经公平协商,自愿签订本合同。 一、岗位、合同期限 第一条甲方聘用乙方任职岗位,合同期限自年月日至年月日。其中试用期自年月日至年月日。 二、职业要求与工作纪律 其次条乙方应照实向甲方供应个人相关信息,自觉遵守甲方制定的工作纪律、执勤标准和各项规章制度。 第三条乙方的岗位职责是:对所负责范围内的电器电路设备运行全面负责,检修小区范围内电器电路系统,确保辖区电器系统设备平安运行,以及完成公司规章制度中规定的其他详细相关职责。。 第四条乙方根据甲方规章制度和相关考勤规定上下班、休息休假。 详细要求: 第五条乙方工作地点:。 三、劳动酬劳 第六条试用期工资为元,合同期月工资标准为元。其中绩效工资占20%。 第七条甲方每月日前支付乙方上月工资的80%。其余20%根据考核结果发放。 四、合同的变更、解除、续订 第八条订立本合同所根据的法律法规和政策改变,按照新的法律法规和政策执行。 第九条订立合同所根据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行的,或经甲乙双方协商同意,可以书面变更本合同。 第十条甲乙双方经协商全都,应在合同期满前三十日内以书面形式续订本合同。 五、违约责任及其他 第十一条试用期内,甲乙双方可随时解除本合同。由于乙方〔正式员工〕在合同期内由于个人缘由辞职的或非正常离任的,并以此给甲方工作秩序等方面带来影响的,甲方有权利扣除乙方当月工资及绩效考核工资。 第十二条其他违约责任: 。 第十三条乙方因非职责范围内的行为被追究民事、刑事责任的,甲方不担当责任。 第十四条甲方制定的工作纪律、职业标准和规章制度均视为本合同有效组成局部。 第十五条发生劳动争议后,经劳动争议调解委员会调解不成的,当事人可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 第十六条本合同经甲方签字盖章、乙方签字生效。 第十七条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方〔盖章〕:乙方〔签字〕: 签订日期:年月日年月日

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