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员工培训管理手册.pdfVIP

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培训管理手册 员工培训管理手册 一、总则 为打造最优秀的企业员工团队,建立学习型企业,增强公司核心竞争力,适应公司 对各类人才的需求,提高全员整体素质与工作能力,提高安全生产技能及意识,改善 工作方法,提高工作效率,指导公司各部门、分公司,深入细致、有序高效地开展岗 位培训和专项培训、技术练兵工作,使公司培训工作专业化、规范化、制度化,特制 定本制度。 目标 通过企业的培训保证企业员工有更高的成功率! 为公司的长期发展选拔最优秀的员工并不断提升其能力!

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