- 347
- 0
- 约4.49千字
- 约 5页
- 2021-10-11 发布于河北
- 举报
【篇一】干部履历表填写范本
2008/02―现在:公司
所属行业:人事行政人事主管
主要职责:
1.在经理领导下负责公司人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见。
2.负责按用人标准配备齐全各类人才,人尽其才,合理调配员工到最适当的岗位上,做好人才挖掘、引进工作。
3.负责保存员工的人事档案,做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。
4.具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签,以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续。
5.具体负责员工户藉调动、职称评定、住房分配预案测算等管理工作及办理其申请报批手续。
6.负责落实劳动安
您可能关注的文档
最近下载
- JESD22-A104C_2005_Temperature_Cycling温度循环(JESD标准).pdf VIP
- 金属棚架大工模拟实务试卷.PDF VIP
- 《伐木》原文与鉴赏.docx VIP
- 《杭州市名校长培养工程实施方案》.docx
- JEDEC JESD51-12_2020 中文版 倒装芯片与 CSP 封装热阻测试方法标准.docx VIP
- 金属棚架大工模拟实务试卷.pdf
- 2026大学大四(听力与言语康复学)人工耳蜗技术资格考试试题及答案.docx VIP
- 2025年大学《听力与言语康复学-听力评估与言语训练实训》考试参考题库及答案解析.docx VIP
- 断路器检验标准.doc VIP
- cst仿真实验报告.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)