2021年在新员工入职座谈会上的讲话、须知、温馨提示、安全培训共5篇.docxVIP

—Word文档，内容具有通用性，下载后可编辑修改— 在新员工入职座谈会上的讲话 干部在2021年新员工入职座谈会上的讲话 新员工入职须知 新员工入职温馨提示 新员工入职安全培训 在新员工入职座谈会上的讲话 同志们,各位青年员工代表及新员工们： 大家好！看到朝气蓬勃、充满活力的新员工,听了你们有想 法、有看法的入职发言,我感到特殊高兴和欣慰.在此,我代表 行党委和全体职工,对新加入的XX名新员工表示剧烈的欢迎. 你们的到来为单位注入了新的血液,添加了新的期望,将来,我 们将在互相敬重、互相理解、共同信任的基础上,一起并肩同行、 共同奋斗、共创佳绩. 单位是一个只要你想干、有能力干好,就会给平台、给机会 的企业,新员工们今后能不能有所建树,关键在于自己.本次会 议之后,大家将奔赴各个工作岗位,正式开始全新的工作和生活. 在此,向大家提四点期望： 一要珍惜工作,爱岗敬业 作为同龄人中的优秀者,你们通过笔试、面试层层筛选,“过 五关斩六将〃来到单位.大家进入的是一个充满活力和期望的群 体,面临的也将是充满挑战与机遇的工作.我信任,你们都为此 充满了期盼,做好了预备,但需要大家留意的是,综合我们以往 招录新员工的表现来看,有的新员工刚进单位时充满了激情和信 念,时间一长可能会因纪律规矩等约束感到不适,或因现实与自 己的心理预期不符,进而导致工作倦怠、信念动摇,产生各种各 样的想法.在此,我期望大家要忠于职场选择,珍惜已有工作, 做到干一行、爱一行、专一行.无论将来你们在什么样的工作岗 位,唯有信念坚决、爱岗敬业,主动将自己的人生理想与企业进 展方向同频共振,才能不断实现自己的职场理想.成长成才的道 路,有坦途也有曲折,需要努力也需要好的心态,期望新员工们 不仅要尽快融入工作,更要牢记入职初心. 二要适应转变,廉洁从业 无论大家之前毕业于哪个学校,就读于什么专业,取得了怎 样的成果,今后出发的起点是一致的.企业与校内不一样,有明 确的商业目的,一切要以服务客户为中心,要靠你们用专业的学 问和熟稔的技能来创造商业价值.在学校,大家基本上是“单兵 作战〃,单独完成学习、课业和考试,但在工作中,几乎全部的 任务都需要通过团队协作来完成,因此期望大家准时转变思想、 尽快适应环境、调整生活习惯、遵守劳动纪律、主动加强学习、 培育团队意识,做到尽快适应、和谐融入、优秀扎根. 此外,我还要重点提示大家,银行业是与金钱打交道的行业, 是经营风险的行业,也是考验大家政治底线的行业.年轻人思想 敏锐、思维活跃,但由于缺乏定力、缺少自控,尤其是面对冗杂 社会思潮的影响简洁”犯迷糊〃,面对形形色色的诱惑简洁“跟 风跑〃.你们入职之后,担任的岗位或多或少有确定的职权和便 利,期望你们能常怀敬畏之心,保持清醒头脑,严格遵守国家法 律和单位规章制度,把品德放在做人第一位,廉洁从业坚持自律； 把规矩放在处事第一位,坚守底线不触红线. 新员工们要谨记：绝不能沾染不良嗜好,养成错误惯性；绝 不能有借职务便利“广开财路〃的思想,莫让自己的职场“黄金 期〃变成失职“危急期〃. 三要不懈努力,实干担当 在单位,一切凭实际能力与责任心定位.我们对员工的评价 以及应得的回报主要取决于对单位的奉献度. 我们敬重那些踏踏实实、认真努力、恪守职责,并不断改进 自己的员工,关心他们进行工作适应性调整,使他们在合乎自己 能力的岗位上发挥作用.期望新员工们今后要立足本职,脚踏实 地走好每一步,倾尽全力做好每件事；要摆正心态,简洁的事情 重复做,做专做精,重复的事情认真做,做优做强；要勇于挑战, 不惧困难,努力把不行能变成可能；要扬长避短,争先创优,用 努力与实干绘就青春色彩. 四要加强学习,以学促行 受政策、市场、环境等因素影响,银行业面临的竞争与挑战 不断,身为银行人,需要匹配与时俱进的学习能力与专业素养. 我们力图为每个年轻人提供成长成才的学习机会,但更需要大家 思想上自觉、行动上落实,才能学以致用,为XX进展、为个人 进步添光添彩.目前,城区、机关、中层副职及以上岗位等都是 通过竞聘上岗的,还有不少职称考试直接影响着大家的岗位工资, 行里还不定期地组织业务技能竞赛、征文竞赛、演讲竞赛等活动, 这些制度和措施的推行,既是我们觉察人才、培育人才的需要, 也是催促大家重视学习、检验学习的手段.新员工们普遍接受了 比较系统的高等教育,具有较强的学习能力,期望大家在今后的 工作和生活中都要注重学习,继续保持学习的热情和习惯,带着 自己的实力和自信在各类“舞台〃上展露风采；树立“幻想从学 习开始、事业靠本事成就〃的观念,工作期间多学习理论学问、 业务技能,工作之外多花点时间,有打算地支配学习,不断丰富 自己、提升自己.这里我强调下,工作之外可以自由支配一些缓 释压力的休闲活动,但禁止一切“黄赌毒〃行为