管理经济学的学科地位和特点.pptxVIP

管理经济学的学科地位和特点;导言;第一节 管理经济学的学科地位和特点;2．抉择与基本经济问题;3．资源配置与经济机制;二．经济学及其学科体系; 经济学的发展历史;2．现代经济学的学科体系;三．管理经济学的性质和特点;第二节．企业目标及其市场环境;企业存在的理由 一个矛盾：在市场经济中，生产组织存在两种明显不同的状态。价格体系指导着消费者与企业之间的联系，中央计划和控制指导企业内部组织工作。 本质上，企业作为组织之所以存在是因为它生产产品的总成本要比如果企业不存在所生产产品的成本低。 通过价格体系来组织生产需要支付费用，企业使外部交易费用内部化。政府对市场干预，只适用于企业之间交易，不适用于企业内部，如税收。减：价格信息、讨价还价进行谈判和签订合约、交易内部化的避税。 规模不能无限扩大。规模扩大，内部交易活动的成本随之上升。加：规模增加内部交易成本=市场交易成本，扩大停止。 管理回报递减率：迟早出现。企业家的组织才能总是有限的 总之，原因有：专业化与分工合作、规模经济、节约交易成本、避税；科斯：企业的性质（1937） ;二．企业目标;2、怎样理解利润最大化目标？;三．企业利润的性质和来源;4．利润的来源;四．企业的市场环境;第三节 管理经济学的基本概念和方法;4．外显成本与内含成本 为了反映机会成本与会计成本之间的差别，可以把企业经营的全部经济成本分为： 外显成本=会计成本； 内含成本=机会成本-外显成本（会计成本） 5．经济利润与会计利润 经济利润（超额利润）=经营收入—经济成本（机会成本） 会计利润=经营收入—会计成本 会计利润=经济利润+内含成本（正常利润） 一般情况下，经济利润≠会计利润 可见，用会计利润进行决策是不可靠的。;二．经济模型;三．最优化分析;四．均衡分析;五．静态分析、比较静态分析和动态分析;第二章 市场理论;第一节 市场需求;二．需求因素（市场条件）;三．需求的三种分析工具;o;3．需求表;四．需求规律（法则）;五、边际效用递减规律与消费者剩余;六．需求量的变化与需求的变化;第二节 需求弹性分析;3．弹性系数的计??;4．弹性系数的特点;二．需求的价格弹性;3．应用：价格策略的效果;4、不同价格水平上的弹性变化;（2）弹性不变的需求函数;三．需求的收入弹性;四．需求的交叉价格弹性;五．短期弹性和长期弹性;1．价格弹性;2．收入弹性;第三节 市场供给;二．供给因素;三．供给的分析工具;;五．供给量的变化与供给的变化;六．供给弹性;第四节 市场均衡;2．市场均衡及其条件;市场均衡是供求两种力量相互作用的结果。如果供给或需求发生了变化，则均衡随之发生改变。这种情况是经常和普遍的。（右图：苹果价格的季节波动；左图：羽绒服价格的季节波动）;在现实中，往往是供给与需求同时发生变化，新的均衡价格可能提高，也可能降低。（左图：大学教育价格；右图：鸡蛋价格）;三．市场均衡过程（动态分析）;图形分析;;;;D;;;第五节 需求函数的估计;二、数据资料的收集和整理;三、选择函数形式;2、幂函数方程式;第三章 生产理论;第一节 生产函数;二．短期生产函数与长期生产函数;三．生产函数与技术进步;第二节 短期生产函数分析;一．三种产量函数及其关系;三种产量函数的图示;二. 三种产量之间的关系;三． 边际报酬（收益）递减规律;三．生产的三个阶段;;合理区的图解;四．可变要素投入的最佳水平;第三节 长期生产函数分析;一．等产量曲线;3．等产量曲线图：;4．等产量曲线图的特点：;5．边际技术替代率;（2）边际技术替代率递减规律;;6．要素配合的合理区间;二．等成本线;2．推导：;3．等成本曲线图及其特点;三．生产要素最佳组合及其条件;第二种决策问题;图示;;总结：要素最佳组合的条件;要素最佳组合与利润最大化;四．最佳组合的改变;1．技术不变，要素价格改变;2．技术水平和要素价格不变，投入成本和产量增加;（4）生产扩大路线;3．要素价格和产量不变,技术进步;问题：技术先进是否意味着经济性也更好？;技术进步的影响;例：排放费对企业投入的影响;（接上页）;第四节 规模报酬;二．规模报酬的三种类型和三个阶段;三、产出弹性;齐次生产函数;四、规模收益递增的原因;第五节 生产函数的估计;二、数据资料来源