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机关事业单位门卫安保人员聘用合同协议书范本模板
甲方:乙方:为了加强的平安管理工作,给住户营造和谐平安居住环境,我局打算,聘请专人负责门卫工作,为维护甲、乙双方的权利,经双方协商,特签定以下聘用合同。一、甲方职责1、为乙方供应良好的工作环境,配足配齐工作用具。2、按时发放工资,不得拖欠。3、为乙方供应必要的劳动爱护设施设备。二、乙方职责1、因平安工作需要,门卫必需全天24小时到岗值班,并遵纪遵守法律,礼貌待人,热情效劳,坚持原那么,恪尽职守,大胆工作,不擅自离岗。2、负责公寓大门及大院铁门的按时开关门。晚上12点钟锁门后严格掌握外来人员和车辆入内,严禁外来车辆在院内停放。3、负责公寓的平安保卫工作。防止无关人员和车辆进入院内;对生疏人员要进展询问和登记,发觉可疑人员要进步警觉,对可疑状况要准时报告。严防闲杂人员进入大院推销业务、乱窜或作案。负责检查物品外出状况,并进展登记,大件物品外出,必需询问核实前方能放行。4、加强防范检查,要以防火、防盗、防破坏为主要内容,随时巡查各部位防火、防盗及防漏〔水、电〕状况。巡查中发觉公物损坏时,要准时联络有关人员检修。发觉火险快速报警,并在保证自身平安的状况下尽力组织扑救。5、发觉盗窃等违法犯罪分子,在保证自身人身平安的前提下想方设法擒获或报警;如遇治安或刑事案件,要爱护好现场,并马上报警和向局办公室报告。6、负责公寓公共区域卫生。每日坚持清扫公寓各楼层走廊、梯道、院坝及公寓周边阴沟卫生,负责清运各楼层垃圾,定期维护院内绿化设施,始终保持卫生干净洁净。7、负责收取各住户水、电、卫生等相关费用。8、帮助完成局领导交办的其他任务,如遇重大活动或临时性活动,须听从局领导统一支配和调遣。三、乙方待遇1、门卫实行聘任制,合同每年签订一次。2、门卫为临时工,工资实行包干,每月工资元,按月发放,伙食自理,不享受医疗、劳动保险及其它任何福利待遇。3、门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必需向局领导请假,并自行支配临时替代人员。因个人缘由造成的平安责任事故应由其本人负责。4、门卫对我局管理如不能遵守,或有特别状况需解除合同,可在前一周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不本钱合同所规定的工作或出现重大工作失误,我局有权准时终止合同。5、合同期满后,视门卫职业道德、工作力量、工作看法等状况综合考核,打算是否连续聘用,否那么解除合同。四、本合同一式两份,双方各执一份。双方签字即具法律效力。合同有效期限:年月日至年月日。甲方签字〔盖章〕:乙方签字〔盖章〕:日期:
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