组织诊断报告(3).pptxVIP

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  • 2021-10-17 发布于重庆
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组织诊断报告;前言;目录;第一部分 关于组织诊断说明;一、问题的提出与工作过程;一、问题的提出与工作过程(续);二、诊断工具与研究方法;二、诊断工具与研究方法(续1);二、诊断工具与研究方法(续2);访谈时间:2002年6月18-25日 主要内容:;第一部分 关于组织诊断说明;《战略问卷》调查基本情况(83份);《营销问卷》调查基本情况(82份);您认为目前公司经营管理中最关键的问题是什么? 您对公司最满意的方面是什么? 您最希望公司改进的地方是什么? 您认为公司过去成功最关键的因素是什么? 公司未来发展的关键因素是什么? ====================================================== 您对公司最满意和最不满意的方面分别是什么? 您日常工作中主要工作内容是哪些,以及所占用时间的比例(工作内容按重要程度排序)? 您在日常工作中遇到的主要问题有哪些,希望公司如何给予支持与帮助? 您认为做好自己本地市场的关键因素有哪些?;三、报告与结论的使用;第二部分 基本情况表象描述;一、调查问卷统计结果;一、调查问卷统计结果;一、调查问卷统计结果;一、调查问卷统计结果;一、调查问卷统计结果;二、主要问题表象描述;二、主要问题表象描述(续1);二、主要问题表象描述(续2);三、主要优势表象描述;三、主要优势表象描述(续);第三部分 问题总结

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