2021年11月人力资源管理师(三级)专业能力模拟试卷(2).docx

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书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。 PAGE2 / NUMPAGES2 祝愿天下莘莘学子: 学业有成,金榜题名! 2021年11月人力资源管理师(三级)专业能力模拟试卷(2) 1、【 简答题】 简述研讨法的优点和难点及注意事项。[10分] 解析: ?   2、【 简答题】 简述人力资源费用控制的作用与程序。[10分] 解析: ?   3、【 简答题】 2004年杜某所在的东南财经学院进行体制改革,杜某的人事关系挂靠在学校人才交流服务中心,自2004年10月起杜某所在的公司和杜某本人向学校支付款项用于学校向社保代缴杜某

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