2020初级经济师初级人力资源管理专业历年经典真题及解析part9.docx

第1题 单选题强调培养专业知识、管理知识与技能、人际关系技巧的培训与开发，适用的对象是( )。A.高级管理人员B.监督管理人员C.专业技术人员D.操作人员 【解析】 正确答案：B。对监督管理人员进行培训与开发的重点是：管理知识与技能、专业知识的提升，以及如何处理人际关系等实务技巧 第2题 单选题“知识、技能、能力和经验等人力资源的核心要素是可以被不断积累和更新的”，这句话描述的是人力资源特性中（ ）。A.社会性B.时效性C.能动性D.开发性 【解析】 正确答案：D。社会性是指人力资源具有任性的一面和社会、道德的一面。时效性是指人力资源涉及时间的概念， 即包含-定数