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- 2021-10-23 发布于重庆
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;企业内部控制基本规范;第四讲;4.1 内部控制要素解析
4.4.1 基本规范规定
基本规范第五条规定“企业建立与实施有效的内部控制,应当包括下列要素: ; (一)内部环境。内部环境是企业实施内部控制的基础,一般包括治理结构、机构设置及权责分配、内部审计、人力资源政策、企业文化等。
(二)风险评估。风险评估是企业及时识别、系统分析经营活动中与实现内部控制目标相关的风险,合理确定风险应对策略。
(三)控制活动。控制活动是企业根据风险评估结果,采用相应的控制措施,将风险控制在可承受度之内。
; (四)信息与沟通。信息与沟通是企业及时、准确地收集、传递与内部控制相关的信息,确保信息在企业内部、企业与外部之间进行有效沟通。
(五)内部监督。内部监督是企业对内部控制建立与实施情况进行监督检查,评价内部控制的有效性,发现内部控制缺陷,应当及时加以改进。
; 4.1.2 规范解读
1.企业的内部环境
内部环境是企业实施内部控制的基础,一般包括:
一、治理结构、机构设置及权责分配
二、内部审计
三、人力资源政策
四、企业文化
五、法制观念; (1)治理结构、机构人员设置及权责分配
① 治理结构
公司治理结构是内部控制环境的最高层次,健全完善的公司治理结构将为公司内部控制环境奠定坚实的基础。公司作为一种
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