东财20秋《公共部门人力资源管理》单元作业二_3答卷.docxVIP

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  • 2021-10-24 发布于四川
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东财20秋《公共部门人力资源管理》单元作业二_3答卷.docx

东财20秋《公共部门人力资源管理》单元作业二_3答卷 下列不属于内部招聘渠道的是()。 A.内部竞聘 B.校园招聘 C.调用 D.广告招聘 ()是指在面试中既没有事先准备好的问题,也无事先准备好的答案的面试。 A.半结构化面试 B.定向面试 C.非定向面试 D.压力面试 ()是将每一位员工按照所有的评价要素(“工作数量”、“工作质量”等等)与所有其他员工进行比较,然后分出好和差的一种绩效评价方法。 A.直接排序法 B.交替排序法 C.配对比较法 D.强制分配法 “经济人”假设的主要观点与()的观点是一脉相承的。 A.Y理论 B.X理论 C.超Y理论 D.Z理论 在心理测试中,图形辨识属

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