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第八章 利润分配管理; 第一节 利润分配概述;知识要点：
股利分配的内容
鼓励支付的程序和方式
鼓励分配的政策
股票股利和股票分割
;第一节 利润分配概述 ;第一节 利润分配概述 ;第一节 利润分配概述;第一节 利润分配概述;第一节 利润分配概述;第一节 利润分配概述;习题;第二节 股利分配政策;第二节 股利分配政策;二、股利支付的方式;二、股利支付的方式;二、股利支付的方式;二、股利支付的方式;二、股利支付的方式;二、股利支付的方式;二、股利支付的方式;二、股利支付的方式;三、股利政策的种类与选择;2、固定或持续增长的股利政策：
将每年发放的股利固定在一个固定的水平上并在较长的时期内不变，只有当公司认为未来盈余将会显著地、不可逆转地增长时，才提高年度的股利发放额。 ;固定股利或稳定增长股利;优点：
① 稳定的股利向市场传递公司正常发展的信息，有利于树立公司良好的形象，增强投资者对公司的信心，稳定股票的价格。
② 有利于投资者安排股利收入和支出。
缺点：
在于股利支付与盈余脱节，同时不能像剩余股利政策那样保持较低的资金成本。
;3、固定股利支付率政策：
该政策是公司确定一个股利占盈余的比率，长期按此比率支付股利的政策。
理由：
这样做能使股利与公司盈余紧密地配合，以体现多盈多分，少盈少分，无盈不分的原则。
但是，这种政策下各年的股利变动较大，极易造成公司不稳定的感觉，对稳定股票价格不利。;固定股利支付率;4、低正常股利加额外股利政策：
该股利政策是公司一般情况下每年只支付一个固定的、数额较低的股利；在盈余较多的年份，再根据实际情况向股东发放额外股利。但额外股利并不固定化，不意味着公司永久地提高了规定的股利率。
理由：具有较大灵活性；使一些依靠股利度日的股东每年至少可以得到虽然较低但比较稳定的股利收入，从而吸引住这部分股东。;习题;;;第三节 股票的分割与回购 ;发放股票股利对股东和公司的意义;发放股票股利对股东和公司的意义;二、股票分割;股票股利与股票分割;;习题;欢迎批评指正！
谢谢各位！
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