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东财20秋《绩效管理B》单元作业三答卷.docxVIP

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  • 2021-10-24 发布于四川
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东财20秋《绩效管理B》单元作业三答卷.docx

    东财20秋《绩效管理B》单元作业三答卷 ()就是根据企业组织的战略要求而精心设计的指标体系。 A.平衡计分卡 B.岗位分析法 C.关键分析法 D.目标分解法 360度考评方法中，对从事服务业、销售业的人员特别重要的评价方法为()。 A.客户评价 B.上级评价 C.同级评价 D.下级评价 学习成长绩效指标不包括()。 A.评价企业信息能力的指标 B.评价激励、授权与协作的指标 C.评价员工能力的指标 D.评价员工品质的指标 施乐公司向日本佳能公司学习复印机生产的成本控制方法，这属于()。 A.竞争标杆管理 B.内部标杆管理 C.流程标杆管理 D.职能标杆管理 最常用的绩效评价主体组合为(

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