2021年企业培训转化机制及改进模式.docxVIP

精品word 可编辑资料 - - - - - - - - - - - - - 企业培训转化机制及改进模式 学问经济时代，人力资源培训与开发始终是企业保持其连续竞争优势的战略手段之一， 而企业培训及资源的投入增长趋势与速度一般直接反映该企业对培训的重视程度； 但有关培训利用讨论说明， 一般情形下， 培训直接带来的成效仅产生 10%—— 20%，也就是说 80%—— 90%的培训资源被铺张了； 这对任何一个面临猛烈竞争和追求高效率的企业来说都是无法容忍的； 在降低企业培训成本的同时增强培训的实际成效，促成培训学问的有效转化，就成了企业迫切关注的课题， 所以分析和讨论企业培训转化机