- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
安全生产标准化及隐患排查;目录;安全标准化的含义;安全标准化的产生背景;安全标准化的产生背景;安全标准化的产生背景;安全标准化的产生背景;安全标准化的产生背景;安全标准化的产生背景;安全标准化的产生背景;安全标准化的产生背景;安全标准化的作用;安全标准化的推行过程;《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T 9006—2010)解析;《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T 9006—2010)解析;《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T 9006—2010)解析;《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T 9006—2010)解析;《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T 9006—2010)解析;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;*;安全隐患的类型、评估及整改;事故的基本概念;事故的基本概念;
因果连锁论(原因:人);;;
造成事故的原因:
人的不安全行为;
物的不安全状态;
管理的缺陷。
涉及到:
全员、全面、全过程。;;危险因素及其辨识方法;危险因素及其辨识方法;*;*;*;*;*; 管理的缺陷;隐患类别;隐患类别;隐患类别;物的不安全状态生产设备、装置
机械设备:运动零部件和工件、操作条件、检修作业、误运转和误操作。
电气设备:断电、触电、火灾、爆炸、误运转和误操作,静电、雷电。
危险性较大设备。
特殊单体设备、装置等。;物的不安全状态
粉尘、毒物、噪声、振动、强光、辐射、高温、低温、等有害作业部位。
仪器、仪表、工具、工位器具、工卡量具等。
管理设施、事故应急抢救设施、和辅助生产、生活卫生设施等。
进入管辖范围的其它设备、设施、物资等。;人的不安全行为(是指操作者在操作过程中的不符合规定或安全的导致伤害后果的行为)。
人的缺陷:
知识缺陷
知识缺陷的特性——具有绝对性(一个人相对于知识海洋,知识总是不足的)、可自觉性(大凡知识缺乏都可自我感觉到)、可伸缩性(有时够,有时不够。此地够,彼地不够)、可转移性(可传授,也可以讹传讹)。;人的不安全行为人的缺陷
知识缺陷
知识的有效期——知识本身的先进性;本人
知识的有效利用期。
生理心理缺陷
生理心理功能性缺陷的特点——相对性(大家都有,程度有别)、不自觉性(自身缺陷往往不可自觉或自我感觉到了,而缺陷却以显现出来)、个体性(功能性缺陷只能是个人所有)、极限性(功能不会无限大)、波动性(一个人的功能强弱生理、病理、心理、经历、环境等因素影响制约)。;人的不安全行为人的缺陷
生理心理缺陷的表现
性格的差异、生理负荷极限、意志与情感因素、天赋资质、隐伤、后天的训练、病态反应、生理心理低潮期、从众心理与行为。
常见不安全心理
好奇心、虚荣心、侥幸心。;隐患严重程度的评估;作业条件危险性评价法(LEC);作业条件危险性评价法(LEC);作业条件危险性评价法(LEC);作业条件危险性评价法(LEC);隐患检查;隐患检查;车间;隐患整改;隐患整改;隐患整改;隐患整改;谢谢再见
文档评论(0)