沙盘培训方案介绍.pptx

经营 决策 管理;目录;;4;5;6;7;企业沙盘模拟课程简介;9;10;11;;沙盘模拟培训特有的互动性、趣味性、竞争性特点，能够最大限度的调动学员的学习兴趣，使学员在培训中处于高度兴奋状态，充分运用听、说、学、做、改等一系列学习手段，开启一切可以调动的感官功能，对所学内容形成深度记忆，并能够将学到的管理思路和方法在实际工作中很快实践与运用。 在沙盘模拟培训中学员得到的不再是空洞乏味的概念、理论，而是极其宝贵的实践经验和深层次的领会与感悟。 沙盘模拟培训是更贴近企业实际运营情况和运营环境的课程。与传统的理论讲授、互动游戏等培训方式截然不同，沙盘模拟训练运用形象直观的沙盘教具，融入市场变数，全真模拟企业运营过程，培养学员在变化多端的经营环境里，如何面对众多竞争对手，正确制定企业的决策，达到企业战略目标的能力。 ?沙盘模拟培训是经过千锤百炼，更具体系的课程。沙盘模拟类培训课程在国外已经经过很多外企和政府机关的实战检验，课程的每个环节都经过深入的调查研究，经过10多年的沉淀，课程体系已经相当成熟。;;运营 规则 介绍;教学流程第一步：课程导入与公司管理团队组建 ;17;教学流程第三步：学员模拟经营 ;;;;22;;;;;;28;29;30;; ;33