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新经济时代的
目标管理与绩效考核
人力资源管理
(二)
2007年11月
本章主要内容
绩效管理体系总体介绍
– 绩效管理体系设计的目标和原则
– 绩效考核对象、内容
– 绩效考核评价关系、权限
– 绩效考核结果使用
考核设计的例子
绩效考核实施
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