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2021廉政危险防控管理工作自查报告〔3篇〕 202__廉政危险防控管理工作自查报告 第一篇： 根据《关于进一步加强廉政危险防控工作的通知》精神,我局高度重视,召开领导班子专题会议,对廉政危险防控机制建立和落实情况作出安排,要求逐条对照检查开展自查活动,加强廉政危险防控机制建立。现将有关情况报告如下:  一、健全完善廉政危险防控机制情况  一是加强领导。为确保廉政危险防控机制建立工作顺利推进,我局成立领导小组,切实做到任务到位、责任到位、措施到位、工作到位,为专项行动的顺利开展营造了良好的气氛。二是梳理岗位职责。遵照对岗不对人的原那么,坚持以岗位为主体、以职责为主线,采取议岗议责议权,重申局领导、各岗位职责和权限。按照标准权力运行的有关规定,进一步明确了班子成员、各岗位职责和相应权限,将职责进展梳理,分解个人及各个岗位,并明确责任人。三是排危险定防控。各经办人员根据工作职能和工作特点,认真开展查找危险点活动。通过自查、走访企业和服务于对象、召开座谈会、设置意见箱等方法,对容易滋生腐败行为的关键环节逐项梳理,查实找准危险点。通过认真排查,排查廉政危险点,针对廉政危险点,围绕突出问题、制度漏洞等,从内部管理、业务标准、评价考核和监视检查等方面认真分析研究,建立健全了防控措施,制定防控措施。主要领导、分管领导作为本单位廉政危险防范管理第一责任人,对本层面范围内的危险管理负总责,实行分级防控。对涉及全局的重点业务、严重开支、重要决策,分别提交局班子会议集体研究决定,并坚持定期由局领导班子对制度执行情况进展检查,推动制度落实。实现对廉政危险动态实时防控。四是完善制度,标准管理。加强制度建立,完善了集体决策机制,严重事项定期召开专题会议,严格按照程序开展工作。  二、廉政危险防控预警管理情况  为确保将苗头性问题、倾向性问题消灭萌芽状态,我局将危险防控的思想融入到工作中的各个环节,严格执行党务公开、政务公开、财务公开制度,扩大民主决策事项范围,完善预警制度体系。结合工作实际,通过运用强制教育的手段,对超越思想道德防线、有轻微违规违纪行为、群众有较大反映的党员干部实行超前防范、动态监视,最大限度地教育、挽救、保护党员干部,增强广阔党员干部廉洁从政的自觉性,构成预警机制。党组书记局长带头开展廉政危险防控谈话活动,进展廉政危险防控谈话和防范教育谈话,增强了全体人员的危险意识,有效防止了腐败问题的发生。  三、开展专题集中培训情况  思想是行动的先导只有将廉洁从政的理念内化于心,才能使人自觉遵纪守法,抵御腐败侵蚀,因而我局把加强学习教育贯穿工作一直。一方面,注重思想政治教育。认真贯彻落实了有关规定、文件和领导讲话,进一步统一思想,提高廉洁从政认识。另一方面,结合主题活动加强教育。争先创优、干部素质和工作效能双提升年活动中,开展反腐倡廉形势教育活动,使全局干部职工筑牢拒腐的思想防线。同时,积极开展案例教育。组织干部职工对犯罪案例进展了学习,教育干部职工从中吸取教训,时辰警觉职务犯罪。  202__廉政危险防控管理工作自查报告 第二篇：  一、加强组织领导,积极动员部署  一是加强领导,精心组织。为切实做好廉政危险防控工作,促进干部廉洁从政,推进惩治体系建立,确保各项防范措施落到实处,我局成立了以局长为组长,其他班子成员为副组长、各科室负责人为成员的廉政危险防控工作领导小组,加强对廉政危险防控工作的组织协调、监视检查,领导小组下设办公室,具体负责廉政危险防控工作的日常运作、检查分析等各项工作。制定出台了《xx 民政局廉政危险防控工作实施方案》,按照一岗双责的要求,将危险防控工作纳入全州民政系统党风廉政建立责任制工作目标,层层签订责任书,与党风廉政建立责任制同部署、同落实、同考核。二是积极动员,提高认识。组织召开由全局干部职工和下属单位负责人参加的动员会,学习传达上级关于廉政危险防控工作文件精神及《中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么(试行)》、《中央政治局关于改良作风密切联系群众的八项规定》、《云南省委改良工作作风密切联系群众十项规定》等,局长动员会上要求全局干部职工要深刻领会廉政危险防控工作的必要性和重要意义,要认真落实廉政危险防控工作的各项措施,准确界定危险点,切实筑牢前期预防、中期监控、后期处置三道防线,认真抓好方案、执行、考核、修正四个环节,确保工作取得实效。通过学习,使大家认识到开展廉政危险排查、建立防控机制是融教育、制度、监视于一体,能从源头上有效防控廉政危险的新机制,从而做到人人主动参与,人人提高认识。  二、夯实工作根底,提升廉政防控水平  (一)查找岗位危险,构建防控网络。一是查找廉政危险源。查找廉政危险点是有效防范危险的前提。采取