事业单位考试试题：事业单位招聘考点特训《经济法》(2019年版)(附答案解析).docxVIP

全文可编辑word文档 页眉与背景水印可删除 PAGE PAGE 1 事业单位考试试题：事业单位招聘考点特训《经济法》(2019年版)(附答案解析) 1、多选题??用人单位可以解除劳动合同的情形包括_____。 A: 劳动者不能胜任工作，经过数次培训方能胜任工作的B: 劳动者不能胜任工作，经过培训，仍不能胜任工作的C: 劳动者不能胜任工作，经过调整工作岗位，仍不能胜任工作的D: 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行 参考答案: BC 本题解释:[解析]《劳动法》第26条规定有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同(二)劳动