对外汉语专业教师就业现状及其原因分析（2022年-2023年）.pdfVIP

2022年-2023年最新 对外汉语专业教师就业现状及其原因分析 摘要：随着中国国际地位的提高以及汉语热在全球的蔓延， 学习汉语的人数与日 俱增。在这种国际形势下， 对外汉语专业业也蓬勃发展起来， 但是对外汉语专业 学生的就业的现状却不容乐观。 关键词 ： 对外汉语就业现状 就业率低 门槛高 “汉语”这个热门词汇已经以我们意想不到的速度在到世界各国流行起来， 随之而来的就是世界各国学习汉语热情的高涨， 孔子学院如雨后春笋般在世界各 国建立，相应的对外汉语专业犹如一匹黑马， 异军突起。然而在这种好的背景下， 对外汉语专业就业现状却不容乐观。 对外汉语专业就业现状及原因 一、对外汉语毕业人数多，需求量少，一次性就业率低，毕业生就业压力大 第一、开设对外汉语专业课程的高校增多， 招生人数也是逐年递增， 但对对 外汉语教师的需求量低。据新华社电，中国对外汉语专业教育自 1985 年开始以 来发展迅猛，全国已有开设对外汉语专业的高校 285 所，每年招生人数达 15000 人，在校学生已达 38000 多人。并且每年专业招生人数都在递增。 这么庞大的学 生数量必然会对对外汉语毕业生的就业产生压力。 第二、国内对外汉语教师招聘人数少， 许多毕业生找工作时都发出了这样的 感慨：“在招聘会上， 根本就找不到需要我们专业的工作” 。由于内地留学生人数 不是很多，所以对对外汉语教师招聘的数量不是很大， 这就导致了内地高校对外 汉语专业毕业生一次性就业率普遍较低，有的甚至不足 40% ，这就意味着有一 半以上的毕业生一毕业就等于失业。 二、专业不对口，毕业生真正从事对外汉语教学的人很少，而转向了文秘、翻 译、对外贸易、小学初中教师等行业 第一，对外汉语专业对口率很低，近期据媒体调查报道，对外汉语专业毕业 生的就业对口率竟然不足 10% ，简直排在众多专业对口率之末。 第二、学生的就业渠道不顺畅、形式单一化，毕业生从事该领域工作的人数 逐年下降。以北京语言大学为例，截止到 2000 年，北京语言大学对外汉语专业 进入高等院校从事对外汉语相关工作的本科毕业生占该专业本科毕业生人数的 32% 左右，但近二年这个数字下降到 20% 。最权威的的对外汉语专业学校的毕 业生从事相关领域的人数都在下降， 可以想象其他开设对外汉语专业的院校的学 生的就业情况。他们大多数都转向了其他行业，比如文秘、翻译、对外贸易、小 学初中教师等。 第三、缺乏国家政策有力支持和引导。想要从事对外汉语教学就必须要有对 外汉语教师资格证， 而我国还没有恢复对外汉语教师资格证的认定。 这就使对外 汉语专业的学生到国外从事对外汉语教学的几率大大减小。 虽然最近几年政府大 力支持对外汉语教学的建设，但是国家的政策主要倾向于以京、津、沪、宁、穗 五大城市为代表的沿海地区以及东北、西北、西南等沿边少数民族地区， 对内地 的对外汉语专业的发展缺乏足够的重视， 这就导致了内陆许多学生缺少实习的机 会，缺乏相应的经验。 三、从事对外汉语教师门槛高，使毕业生望而生畏，迫使毕业生放弃本专业， 学生缺乏个性，没有竞争力 第一 、对外汉语教师门槛高，从事对外汉语教学对教师素质要求高，现阶 段的毕业生还很难达到。 对外汉语专业的学生处在一个很尴尬的形势下 “英语水