宁夏回族自治区建筑工人实名制管理实施细则.docxVIP

宁夏回族自治区建筑工人实名制管理实施细则 ? 第一章??总则 第一条?为加强对我区建筑工人的管理和服务，规范施工企业劳动用工和工资支付行为，保障建筑工人的合法权益，根据《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》（国办发〔2016〕1号）、《国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见》（国办发〔2017〕19号）、《住房和城乡建设部 人力资源社会保障部关于印发建筑工人实名制管理办法（试行）的通知》（建市〔2019〕18号）和《关于加强我区建筑工人实名制管理的通知》宁建（建）发〔2017〕23号等文件精神，结合我区实际，制定本实施细则。 第二条?本细则适用于在我区行政区域内的建设单位，建设工程监理企业，从事建设工程施工活动的施工总承包企业、专业承包企业、劳务分包企业和与之建立或形成劳动关系的建筑工人。 第三条?本细则所称建筑工人工资，指从事各类建筑活动的施工人员的工资性收入。 第四条?严格落实工资支付各方主体责任。严禁将工资发放给不具备用工主体资格的组织和个人。施工总承包企业对所承包工程发生的建筑工人工资承担支付主体责任，分包企业对分包工程发生的建筑工人工资承担直接责任。 施工企业不得以被建设单位拖欠工程款为由，拖欠建筑工人工资。 总承包企业应当与分包企业签订分包合同，并向建设行政主管部门备案。分包企业应当依法按月足额支付分包工程的建筑工人工资，不得以总承包企业拖欠分包工程