工伤事故管理制度，使员工在遭受事故后得到及时解决.docVIP

文件编号：E0F/HYLHD-04-2012 版本号/修改次数：A/0 工伤事故管理制度 设置目的 为使公司员工在遭受事故后得到及时解决，在事故后能得到合理、合法的经济补偿，并能及时发现管理不足采取有效措施改进，保证做到坚决做好安全预防工作，一旦发生事故又能得到及时妥善处理，特制订本管理制度。 2．适用范围 本制度适用于本公司内与公司形成劳动关系的全体员工，包括临时工，实习生、但不包括劳务工和承建工程人员。 3．引用标准 《中华人民共和国安全生产法》 《工伤保险条例》 《生产安全事故报告和调查处理条例》 《企业职工伤亡事故分类标准》 《企业职工伤亡事