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委托招聘服务合同协议书范本模板 托付方：〔以下简称甲方〕代理方：〔以下简称乙方〕甲方因业务进展需要，托付乙方负责聘请所需人才事宜。经双方友好协商，达成以下合作条款：第一条主旨本合同目的在于标准并确定乙方代表甲方聘请候选人时双方的权利及义务。其次条聘请效劳的根本方式1.甲方需供应与所需聘请职位有关的具体资料〔详见附件《职位需求表》〕给乙方，其中主要包括：工作环境，如公司背景、现状〔规模、进展情况、目前和将来的投资等〕；职务名称、职位职责，个人进展前景、直属上司状况及汇报路途；所须具备的条件〔包括年龄、性别、训练程度、专业阅历以及个人品性〕；工作中所需要的独立性、工作气氛，流淌性〔出差需要〕和上班地点等；福利待遇〔包括根本工资、奖金和津贴、工作时数、生活条件以及合同保险〕。2．乙方工作程序：a)依据企业供应的《职位需求表》寻访可能到达该标准的候选人，并对这些候选人进展初次面试挑选并确证其资料的真实性；b)将候选人资料提交甲方，包括对其阅历的评价及对其性格，力量等的看法；为双方支配面谈时间、地点，并参加《录用通知书》的协商，帮助聘用合同的最终签署；c)帮助甲方催促被录用候选人与原工作单位按正常的程序办好离任手续。3.聘请职位要求严格执行托付标准，乙方不得擅自转变甲方聘请要求，确为特别状况，须报甲方，在征得甲方同意的根底上再行推举。4.乙方自签订协议之后一