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平电公司新员工安全培训 安全环保部二零一零年七月 平电公司新员工安全教育讲义 新员工为什么要进行安全教育： 国家法律法规的要求：国家安全生产监督管理总局令第 3号第十四条加工、制 造业等生产单位的其他从业人员，在上岗前必须经过厂、部门、班组三级安全培训 教育。新员工首次培训时间不得少于二十四小时。 企业生存发展的需求：安全事故不仅影响到出事员工而且影响到领导乌纱帽 以及企业在公众心目中的形象。 员工自我保护的需要：有了安全一切美好的将来才成为可能。我们只有掌握 相关安全生产知识，才能避免自己和他人受到伤害。 开场白： 意外事件使我们每个有关的人员都付出惨重代价，但付出最大代价的却是发生 意外者本身。所以安全规则是专为大家的利益而制定的，安全工作也是从大多数人 的角度出发。我们希望为大家提供一个安全的工作场所，也希望大家能够安全的工 作。因此，我们需要你的努力也要求你在这方面给予合作。 希望你们能够认真学习这些安全知识，并在工作中应用，学习如何安全地工作。 若是违反了安全规则，就会害人害己。 公司级新员工岗前安全培训容应当包括：（一）本单位安全生产情况及安全生 产基本知识。（二）本单位安全生产规章制度和劳动纪律。（三）从业人员安全生 产权利和义务。（四）有关事故案例等。 部门级岗前安全培训容应当包括：（一）工作环境及危险因素。（二）所从事 工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故。（三）所