- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
公司工会主席职代会述职报告
各位代表、同志们:
今天我们迎来了 * 公司第一届&次职工代表大会的胜利
召开。现在 , 有我代表第一分公司工会委员会向大会作报告 ,
请予以审议。
XX 年工会工作回顾 [本文来源于大秘书— www,damishu 。
cn, 找范文请到大秘书网]
XX 年 , 一分公司的工会工作紧紧围绕生产经营和改革改
制展开 , 深入学习、贯彻“三个代表”的重要思想,以集团
公司“三会 精神为指针,围绕集团总公司下达的生产任务
开展各项活动。一分公司全体职工立足本职,团结拼搏,为
实现集团公司“ 273015 ”的奋斗目标做出了积极的贡献。
一、一届二次职代会及时召开 , 各种劳动竞赛迅速掀起
XX 年 3 月 4 日,一分公司在*召开了分公司一届二次职
代会,认真传达了集团公司职代会精神。要求全体职工积极
行动起来,继续发扬“路桥精神”,投身到生产施工中去 ,
实现 XX 年的跨越。结合“ 54321 ”创树活动 , 推动公司技术
创新、管理创新、经济效益创新。在*多次掀起大干高潮,
在各分部、场站之间开展 “比学赶帮超”的活动,以“质
量、进度、安全、廉政、创新”为主题的劳动竞赛活动 .
为了更好的开展各项劳动竞赛,使劳动竞赛在施工生产
中真正起到激励作用,全面促进生产建设 . 一分公司工会组
织领导班子研究制定了各项具体措施:
1、采用“流动红旗”激励各部门争先创优 . 分公司为全
面贯彻集团公司各项指示精神,在各部门之间开展“文明生
产、规范办公 的评优工作 . 尤其是管理流程方面的规定,分
公司要求各部门严格落实。通过每月一次的评比 , 用流动红
旗激励大家严格履行集团公司规章制度。
2 、在广大职工中充分做好宣传工作,牢固树立“质量
责任重于泰山、安全责任重于生命”的思想观念,正确处理
质量、安全与进度和效益的关系,认真贯彻“安全第一、预
防为主”的方针,进一步完善安全质量生产保证体系,成立
防火、抢险突击小组等安全执行小组,严格贯彻落实安全目
标责任 .
3 、继续深入开展“安康杯”竞赛活动,努力增强广大
职工的自我保护意识和能力。进一步做好群众性的安全宣
传、教育和培训工作 , 增强职工的创新意识、创新能力和劳
动技能,进一步增强职工群众遵章守纪的自觉性,确保竞赛
活动安全有序地进行。
二、继续推行厂务公开制度
为切实维护广大职工的权益,充分发挥职工群众的参与
权、知情权和监督权, 工会加大了民主管理和民主监督力度。
各项目部设立了举报箱和举报电话,继续大力推进厂务公
开,不断拓宽公开事项和领域。集团公司改制完成后,企业
的性质和利益格局将发生本质的变化 , 广大职工由劳动者为
企业资产的拥有者。经营决策、资金投入、效益好坏、利益
分配、收入多少等将成为广大员工关注的“焦点 。*工会
将最大限度地维护职工经济利益和根本利放在首位 , 通过公
开 、监督和制约 , 使职工的权益得到维护, 得到保障。 为此 ,
一分公司工会坚持在职工考勤、岗位定级、干部选拔以及相
关财务账目等多项职工关心的问题给与公布和公示。
各部门在厂务公开的活动
文档评论(0)