网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

公司工会主席职代会述职报告资料.pdf

  1. 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
公司工会主席职代会述职报告 各位代表、同志们: 今天我们迎来了 * 公司第一届&次职工代表大会的胜利 召开。现在 , 有我代表第一分公司工会委员会向大会作报告 , 请予以审议。 XX 年工会工作回顾 [本文来源于大秘书— www,damishu 。 cn, 找范文请到大秘书网] XX 年 , 一分公司的工会工作紧紧围绕生产经营和改革改 制展开 , 深入学习、贯彻“三个代表”的重要思想,以集团 公司“三会 精神为指针,围绕集团总公司下达的生产任务 开展各项活动。一分公司全体职工立足本职,团结拼搏,为 实现集团公司“ 273015 ”的奋斗目标做出了积极的贡献。 一、一届二次职代会及时召开 , 各种劳动竞赛迅速掀起 XX 年 3 月 4 日,一分公司在*召开了分公司一届二次职 代会,认真传达了集团公司职代会精神。要求全体职工积极 行动起来,继续发扬“路桥精神”,投身到生产施工中去 , 实现 XX 年的跨越。结合“ 54321 ”创树活动 , 推动公司技术 创新、管理创新、经济效益创新。在*多次掀起大干高潮, 在各分部、场站之间开展 “比学赶帮超”的活动,以“质 量、进度、安全、廉政、创新”为主题的劳动竞赛活动 . 为了更好的开展各项劳动竞赛,使劳动竞赛在施工生产 中真正起到激励作用,全面促进生产建设 . 一分公司工会组 织领导班子研究制定了各项具体措施: 1、采用“流动红旗”激励各部门争先创优 . 分公司为全 面贯彻集团公司各项指示精神,在各部门之间开展“文明生 产、规范办公 的评优工作 . 尤其是管理流程方面的规定,分 公司要求各部门严格落实。通过每月一次的评比 , 用流动红 旗激励大家严格履行集团公司规章制度。 2 、在广大职工中充分做好宣传工作,牢固树立“质量 责任重于泰山、安全责任重于生命”的思想观念,正确处理 质量、安全与进度和效益的关系,认真贯彻“安全第一、预 防为主”的方针,进一步完善安全质量生产保证体系,成立 防火、抢险突击小组等安全执行小组,严格贯彻落实安全目 标责任 . 3 、继续深入开展“安康杯”竞赛活动,努力增强广大 职工的自我保护意识和能力。进一步做好群众性的安全宣 传、教育和培训工作 , 增强职工的创新意识、创新能力和劳 动技能,进一步增强职工群众遵章守纪的自觉性,确保竞赛 活动安全有序地进行。 二、继续推行厂务公开制度 为切实维护广大职工的权益,充分发挥职工群众的参与 权、知情权和监督权, 工会加大了民主管理和民主监督力度。 各项目部设立了举报箱和举报电话,继续大力推进厂务公 开,不断拓宽公开事项和领域。集团公司改制完成后,企业 的性质和利益格局将发生本质的变化 , 广大职工由劳动者为 企业资产的拥有者。经营决策、资金投入、效益好坏、利益 分配、收入多少等将成为广大员工关注的“焦点 。*工会 将最大限度地维护职工经济利益和根本利放在首位 , 通过公 开 、监督和制约 , 使职工的权益得到维护, 得到保障。 为此 , 一分公司工会坚持在职工考勤、岗位定级、干部选拔以及相 关财务账目等多项职工关心的问题给与公布和公示。 各部门在厂务公开的活动

文档评论(0)

虾虾教育 + 关注
官方认证
内容提供者

有问题请私信!谢谢啦 资料均为网络收集与整理,收费仅为整理费用,如有侵权,请私信,立马删除

版权声明书
用户编号:8012026075000021
认证主体重庆皮皮猪科技有限公司
IP属地重庆
统一社会信用代码/组织机构代码
91500113MA61PRPQ02

1亿VIP精品文档

相关文档