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储备店长岗位职责 储备店长岗位职责 PAGE / NUMPAGES 储备店长岗位职责 贮备店长岗位职责 依据企业以及营运部整体经营规划，与企业一同拟订商铺年度、季度、月度销售和工作计划，分派销售任务，以正确的方式率领职工达成业绩指标 ; 率领门店经营团队，依照市场信息，实时拟订、调整、上报商铺的销售策略，达成经营指标 ; 管理门店经营团队，包含招聘、培训、查核、财务管理、考勤排班等 ; 监察门店内外的洁净卫生，负责捍卫、防火等作业管理 ; 对店内大型突发事件做出决议，接受下级的建讲和建议，进行决议或上报上司决议 ; 汇总各门店每天的营运数据，实时发现问题，赶快纠正工作上偏差，使之达到最正确协作 ; 上报每个月的投诉率、解决率和满意度。并依据花费者的投诉提出合理化建议以完美企业的有关管理制度 ; 主持门店例会，负责店内平时管理和巡视 ; 增强职工服务及销售意识的培训和管理，一致职工的各样服务规范及销售政策，对职工的任免、升贬职、岗位调换提出建议 ; 代表门店履行对商场、物业、执法部门的对外关系保护协调 工作 ; 弘扬团队精神，达成上司交办的有关工作。 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实行 ; 2、履行总手下达的各项任务 ; 3、做好门店各个部门的分工管理工作 ; 4、监察商品的要货、上货、补货，做好进货查收、商品陈设、商质量量和服务质量管理等有关作业 ;