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- 2021-11-04 发布于江苏
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如何做好精细化管理;目 录;一、精细化管理的概述 ;精细管理起源:
1、19世纪80年代由美国科学管理之父泰勒提出的科学管理
2、1950年,日本的丰田英二工程师提出的精益生产; 目前企业管理普遍存在的现状:
——跑:指由于管理不到位,有的人、有的事不受约束和控制,不按制度规定办,不按规范程序操作等等现象;——冒:指由于管理工作不能随人员、环境的变化而变化,该调整的未调整,该严格时未严格,该放宽时未放宽,造成宽严失度;——滴:指由于执行不力,前后工序之间、关键环节交接、衔接、控制不好,而又责任不清、奖罚不明的现象;——漏:指由于制度不健全,造成管理上的漏洞、冒点,不能做到人人有事做,事事有人管。;什么是精细化管理:
精细化管理首先是一种意识,是一种理念,是一种认真的态度,是一种精益求精的文化???精细化管理,是企业为提高效率、效益为目的,建立目标细分、标准细分、任务细分、流程细分,实施精确决策、精确计划、精确控制、精确考核的一种科学管理模式。 ; 精细化管理是在常规管理基础上,进一步把管理工作做精、做细,以全面提高企业管理水平和工作质量的管理理论和方法。要求将工作做到位,日清日结,对当天的情况进行检查,发现问题及时纠正,及时处理。
——进一步认识;精细化管理的内涵
四字:精、准、细、
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