- 6
- 0
- 约1.99万字
- 约 34页
- 2021-11-03 发布于河北
- 举报
精品资料/word可编辑
精品资料/word可编辑
PAGE / NUMPAGES
精品资料/word可编辑
齐齐哈尔北兴特殊钢有限责任公司
薪酬体系咨询方案
北京深蓝世纪管理咨询有限公司
20XX年8月
目录
TOC \o 1-3 \h \z 一、 薪酬体系设计原则 4
二、 薪酬体系设计程序 5
三、 组织机构 7
四、 岗位评价及岗位等级划分 8
岗位评价体系 8
岗位测评 8
岗位等级划分 9
岗位等级调整 9
五、 岗位薪点工资制 10
工资结构 10
薪点数 10
薪点值 11
工资总额 12
岗位薪点值 12
绩效薪点值 12
小结 13
六、 北兴公司组织结构设计原理及分析 15
1、北兴特钢企业的现状 15
2、薪酬设计的重要性 15
3、薪酬制度的划分 16
4、岗位工
您可能关注的文档
最近下载
- 浙江省2026年高考数学试卷(含答案及解析).docx
- 已发 大众迈腾B8 BCM盒 针脚详解定义.docx VIP
- 之 第十六讲 文明新路与人类命运共同体-《中华民族共同体概论》大讲堂.pdf VIP
- 全球IMAX及其他系统影厅分布.xlsx VIP
- 【新教材】外研版(三起,2024)五年级上册英语全册教案(含教学计划).docx
- 《尿源性脓毒症:病因、诊断与治疗》指南解读PPT课件.pptx VIP
- 高中数学中的函数思想及应用 毕业论文.doc VIP
- 尿源性脓毒症病因诊断与治疗指南PPT课件.pptx VIP
- (2026年)尿源性脓毒症病因诊断与治疗指南.pdf VIP
- 高一英语阅读理解50篇.doc
原创力文档

文档评论(0)